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中國企業(yè)培訓講師
新時代黨員干部的責任與擔當
 
講師:羅軍偉 瀏覽次數(shù):2656

課程描述INTRODUCTION

黨員干部培訓

· 中層領導

培訓講師:羅軍偉    課程價格:¥元/人    培訓天數(shù):1天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

黨員干部培訓

課程背景:
*總書記曾多次強調黨員領導干部要講擔當、敢擔當、善擔當。擔當是黨員領導干部必備的基本素質和精神狀態(tài),有多大擔當才能干多大事業(yè),盡多大責任才會有多大成就。中國特色社會主義進入了新時代,作為新時代的黨員干部,要想有新氣象、新作為必須要主動擔當、敢于擔當、善于擔當。
中共*辦公廳印發(fā)《關于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈囊庖姟罚瑯淞Ⅴr明導向,提出明確要求。敢于擔當是馬克思主義政黨的黨性要求,也是新時代落實*總書記提出的新時期好干部標準,確保黨有新氣象新作為、黨的事業(yè)健康發(fā)展的核心要義。
培訓對象:
企業(yè)各級黨員領導干部
培訓時間:
1天

課程大綱:
第一部分  責任擔當是黨員干部的基本素質

一、何為擔當?
二、為什么這么強調責任與擔當?
1.責任和擔當是由中國*的先鋒隊性質決定的
2.責任和擔當是由中國特色社會主義的復雜艱巨性決定的
3.擔當精神是中華文明,尤其是儒家傳統(tǒng)的優(yōu)良品質
4.擔當精神是中國*的政治本色
三、歷代中國*人如何勇于擔當?
四、《關于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈囊庖姟返闹饕獌?nèi)容
1.大力教育引導干部擔當作為、干事創(chuàng)業(yè)
2.鮮明樹立重實干重實績的用人導向
3.充分發(fā)揮干部考核評價的激勵鞭策作用
4.切實為敢于擔當?shù)母刹繐窝膭?br /> 5.著力增強干部適應新時代發(fā)展要求的本領能力
6.滿懷熱情關心關愛干部
7.凝聚形成創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的強大合力

第二部分  新時代責任擔當?shù)闹匾耘c必要性
一、全面從嚴治黨新常態(tài) 
二、為官不為的五種表現(xiàn)
1.“打盹型”,精神萎靡不振,遇事裝聾作啞
2.“木偶型”,工作不推不動,甚至推而不動
3.“太極型”,有問題左躲右閃,遇矛盾上推下卸
4.“比劃型”,用會議貫徹會議,以文件落實文件
5.“說唱型”,動口不動手,務虛不務實
三、為官不為的危害
1.顯性危害
侵蝕了干群關系
浪費國家資源
2.隱性危害
養(yǎng)癰成患,危害政治生態(tài)
稀釋反腐紅利,給人造成反腐“按下葫蘆浮起瓢”的錯覺。
四、世情、國情、黨情發(fā)生了非常大的變化
1.我們沒有革命時期那種你死我活的壓力
2.我們沒有競爭性選舉你上我下的壓力
3.權力具有腐蝕性

第三部分  如何打造負責任有擔當?shù)母刹筷犖?nbsp;
一、習總書記對責任擔當?shù)囊?br /> 二、黨*給出新時期好干部的標準
1.“一個信仰”,堅定對馬克思主義的信仰
2.“兩個字”,“嚴”和“實”
3.“三句話”,“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”
4.“四有”“四個人”,心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒
三、怎樣落實責任擔當?
1.面對大是大非敢于亮劍
2.面對矛盾敢于迎難而上
3.面對危機敢于挺身而出
4.面對失誤敢于承擔責任
5.面對歪風邪氣敢于堅決斗爭
四、打造負責任有擔當?shù)狞h員干部隊伍 
1.堅定政治立場,把穩(wěn)擔當之“舵”
2.突出思想引領,鑄牢擔當之“魂”
3.彰顯榜樣力量,凝聚擔當之“合力”
4.嚴格依法依規(guī),守住擔當之“準繩” 
5.善于學習,增強擔當之“能”

黨員干部培訓


轉載:http://santuchuan.cn/gkk_detail/247544.html

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    參加課程:新時代黨員干部的責任與擔當

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羅軍偉
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