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中國(guó)企業(yè)培訓(xùn)講師
積極面對(duì)有效緩解-職場(chǎng)壓力管理
 
講師:郭笑雪 瀏覽次數(shù):2561

課程描述INTRODUCTION

職場(chǎng)壓力應(yīng)對(duì)課程

· 全體員工

培訓(xùn)講師:郭笑雪    課程價(jià)格:¥元/人    培訓(xùn)天數(shù):1天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

職場(chǎng)壓力應(yīng)對(duì)課程

 
課程背景:
現(xiàn)代社會(huì)讓每個(gè)人都肩負(fù)著重大的責(zé)任,各種有形與以無(wú)形的壓力環(huán)繞在周圍,這樣的壓力在適度的范圍內(nèi)會(huì)激發(fā)注意力,提高忍受力,使工作產(chǎn)生創(chuàng)造力和專注力,但是一旦壓力過(guò)大,或者當(dāng)事人壓力評(píng)估系統(tǒng)過(guò)于狹窄,就會(huì)產(chǎn)生不良的反應(yīng),諸如牢騷不滿、消極被動(dòng),對(duì)工作不負(fù)責(zé)任,嚴(yán)重的就會(huì)出現(xiàn)頻繁請(qǐng)假,人際關(guān)系沖突,甚至離職等問(wèn)題。而壓力這個(gè)心理學(xué)的重要概念,并不僅僅是責(zé)任大與小,任務(wù)輕與重,事情繁與簡(jiǎn)這么單純,它包括著當(dāng)事人的主觀評(píng)價(jià)、自身的能力集合、社會(huì)支持系統(tǒng)的統(tǒng)一、認(rèn)知能力的協(xié)調(diào)等諸多組成要素,于是為職場(chǎng)人員釋放當(dāng)下過(guò)重的壓力,幫助他們學(xué)會(huì)管理自身及團(tuán)隊(duì)的壓力就成為培訓(xùn)工作中重要的一環(huán)。本課程將現(xiàn)代醫(yī)學(xué)、中醫(yī)藥學(xué)、積極心理學(xué)的知識(shí)和方法有機(jī)結(jié)合,使學(xué)員了解壓力的心理學(xué)定義、學(xué)會(huì)識(shí)別自身壓力,更主要的是在社會(huì)生活和職場(chǎng)中掌握有效地管理壓力的方法。
 
課程收益:
1、使學(xué)員了解壓力的基本定義及相關(guān)內(nèi)容
2、使學(xué)員了解自身壓力反應(yīng)的不同特點(diǎn)
3、使學(xué)員根據(jù)自身壓力特點(diǎn)掌握壓力的管理方法,做到學(xué)以致用。
 
課程設(shè)計(jì):
1、培訓(xùn)時(shí)間為6小時(shí).
2、培訓(xùn)形式以理論講授為主,結(jié)合案例討論、繪畫、體驗(yàn)游戲等方式。
3、培訓(xùn)對(duì)象為企事業(yè)各層級(jí)工作人員
 
主訓(xùn)導(dǎo)師:郭笑雪(簡(jiǎn)介附后)
 
課程大綱:
模塊一、了解壓力
1、 為什么會(huì)有壓力管理課?
2、 壓力會(huì)致人于死地嗎?
3、 測(cè)測(cè)您當(dāng)下的壓力分值
輔助教學(xué)形式:用繪畫測(cè)試您的壓力系統(tǒng)
一:壓力的心理學(xué)定義解讀
1、 定義一:教材版定義讓你了解壓力的組成因素,探詢您的壓力源和壓力反應(yīng)。
2、 定義二:心態(tài)版定義讓你獲得力量,壓力是中性的,你弱它就強(qiáng)。
輔助教學(xué)形式:探詢您的壓力源和壓力反應(yīng)
二、壓力到底好不好?
1、 人沒(méi)有壓力是不是就好了?讓心理學(xué)實(shí)驗(yàn)告訴你答案!
2、 壓力缺乏的弊端
3、 在壓力面前,人*可以做的就是順勢(shì)而為!
 
模塊二、壓力的管理方法一:解決問(wèn)題
一、 確定有無(wú)不良?jí)毫Φ拇嬖?/div>
1、 從身體反應(yīng)確定
2、 從行為方式確定
二、 掌握自身行為模式特點(diǎn)是解決問(wèn)題處理壓力的必修課
三、 壓力源處理
1、 分辨哪些壓力源是你不可控制的?
2、 分析你的壓力源中主觀性有多大?
3、 處理壓力源就是解決客觀問(wèn)題
四、 處理壓力
1、 處理壓力的步驟
2、 學(xué)習(xí)制定可操作的創(chuàng)造性方案
五、 壓力的成功解決很大方面取決于人的“內(nèi)控點(diǎn)”
輔助教學(xué)形式:案例談?wù)?/div>
 
模塊三、壓力的管理方法二:情緒轉(zhuǎn)換
一、 當(dāng)壓力的處理并不盡如人意時(shí),你怎么辦?
二、 認(rèn)識(shí)人類的情緒
1、 情緒的定義
2、 情緒的構(gòu)成
三、 情緒的功能與特點(diǎn)在壓力中的反應(yīng)
1、 學(xué)習(xí)察覺(jué)你的情緒
2、 情緒的感染性要求職場(chǎng)人要自律他律
3、 情緒的動(dòng)力性提醒職場(chǎng)人要學(xué)會(huì)自制
四、 不良情緒轉(zhuǎn)換四步驟
五、 培養(yǎng)積極情緒的途徑
1、 學(xué)習(xí)成為自己和他人的“快樂(lè)源“
2、 學(xué)習(xí)組成“快樂(lè)加工廠“
3、 每天徹底放松十分鐘
4、 保持正見
輔助教學(xué)形式:情緒體驗(yàn)游戲
 
模塊四、壓力的管理方法三:認(rèn)知重構(gòu)
一、 什么是認(rèn)知重構(gòu)?
1、 你看到的就是真相嗎?
2、 對(duì)一個(gè)事物的解讀方式?jīng)Q定了我們的生活質(zhì)量
二、 認(rèn)知重構(gòu)的ABCDE療法告訴我們什么?
1、 ABCDE療法中最重要的一環(huán)就是找到你的不良信念
2、 針對(duì)這個(gè)信念如何進(jìn)行重構(gòu)?
3、 用認(rèn)知重構(gòu)重新解讀工作和生活中出現(xiàn)的問(wèn)題
三、 積極認(rèn)知的塑造方法
1、 正面思考
2、 破我執(zhí)
3、 培養(yǎng)意義感
四、幸福就是我們與自己的想法相處的能力
輔助教學(xué)形式:認(rèn)知練習(xí)
 
模塊五、壓力的管理方法四:重塑關(guān)系
一、 國(guó)內(nèi)外心理長(zhǎng)程實(shí)驗(yàn)表明,和諧美滿的社會(huì)關(guān)系對(duì)抵抗壓力具有極高價(jià)值!
二、 什么是社會(huì)關(guān)系與社會(huì)支持系統(tǒng)?
1、 社會(huì)關(guān)系與社會(huì)支持系統(tǒng)的異同
2、 社會(huì)支持系統(tǒng)的價(jià)值
3、 測(cè)試一下您的社會(huì)支持系統(tǒng)
三、 社會(huì)支持系統(tǒng)的完整對(duì)壓力的作用
四、 梳理您的社會(huì)支持系統(tǒng)
五、 管理者需要掌握的社會(huì)關(guān)系維護(hù)方法
1、 利用好肢體語(yǔ)言
2、 建立同理心
3、 積極回應(yīng)
4、 學(xué)會(huì)表達(dá)自己的感受
5、 保持正知正見
六、 整體課程回顧與總結(jié)
1、壓力管理的公式
2、面對(duì)壓力是一生的任務(wù)
3、面對(duì)它、接受它、處理它、放下它
輔導(dǎo)教學(xué)形式:繪畫或體驗(yàn)游戲
 
備注:以上大綱僅供參考,實(shí)際授課根據(jù)培訓(xùn)需求適當(dāng)調(diào)整

職場(chǎng)壓力應(yīng)對(duì)課程


轉(zhuǎn)載:http://santuchuan.cn/gkk_detail/250546.html

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    參加課程:積極面對(duì)有效緩解-職場(chǎng)壓力管理

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