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中國企業(yè)培訓(xùn)講師
如何建立績效考核指標(biāo)體系

講師:尹隆森 瀏覽次數(shù):3307

培訓(xùn)視頻Training video

視頻信息

標(biāo)題:如何建立績效考核指標(biāo)體系

類型:【績效考核】

簡介:

大家好,歡迎進(jìn)入時(shí)代光華管理課程,我是今天的主講老師,我叫尹隆森,這一講的題目是;如何建立績效考核指標(biāo)體系。上一講我們已經(jīng)介紹了,績效考核的概念,績效考核的目的,其實(shí)績效考核的難點(diǎn)就是,以什么指標(biāo)來考核,那么自己來推理,我們來重復(fù)一下,他們是這么一種關(guān)系,我要去考核那種指標(biāo),他們的原理是什么呢,與這個(gè)作為基礎(chǔ),是財(cái)政部結(jié)合了好多專家,后來是我們配合增加的,主要用來對(duì)中層干部的考核,我還要增加其他考核,我們講了四個(gè)指標(biāo),應(yīng)該說是一個(gè)很完整的考核。

時(shí)間:2014-04-05 02:36:01

來源:哪里有培訓(xùn)網(wǎng)

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