復(fù)旦大學(xué)工商管理高級研修班
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課程描述INTRODUCTION
工商管理高級研修班
培訓(xùn)講師：講師團(tuán)
課程價(jià)格：￥元/人
培訓(xùn)天數(shù)：2天
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
工商管理高級研修班
一、學(xué)習(xí)目標(biāo)
1、全面系統(tǒng)地掌握企業(yè)高層管理者需要了解的人力資源、市場營銷、財(cái)務(wù)管理、戰(zhàn)略發(fā)展等專業(yè)知識；
2、掌握先進(jìn)而實(shí)用的管理方法，形成自己的管理理論框架，從戰(zhàn)略性的角度思考現(xiàn)代企業(yè)及高層管理者所面對的問題，提升分析和解決實(shí)際管理問題的能力，幫助公司領(lǐng)先于競爭對手并不斷自我創(chuàng)新；
3、在復(fù)旦校友中建立寶貴的聯(lián)絡(luò)網(wǎng)，以便在職業(yè)生涯發(fā)展中，共同探討中國與全球市場所面臨的機(jī)遇與挑戰(zhàn)。
二、招生事宜
1、招生對象： 外資企業(yè)、民營企業(yè)的董事長、總經(jīng)理、副總、高級管理人員
2、報(bào)名條件：
1）遵紀(jì)守法，品行端正，部門經(jīng)理以上職位，5年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
2）受到知名企業(yè)推薦者優(yōu)先考慮；
3）能夠每月安排兩天周末學(xué)習(xí)者。
3、報(bào)名程序：
1）提交《報(bào)名申請表》、身份證復(fù)印件、最高學(xué)歷證明復(fù)印件和企業(yè)簡介；
2）學(xué)校審核申請材料，擇優(yōu)寄發(fā)錄取通知書及學(xué)費(fèi)付款通知；
3）學(xué)員在收到錄取通知書后，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳納學(xué)費(fèi)，并辦理入學(xué)前相關(guān)手續(xù)，做好上課準(zhǔn)備。
4、學(xué)費(fèi)：人民幣58000元/人 學(xué)費(fèi)包括：講課費(fèi)、資料費(fèi)、教務(wù)費(fèi)、證書費(fèi)、講義費(fèi)等。學(xué)員學(xué)習(xí)期間的住宿費(fèi)、交通費(fèi)及國內(nèi)外考察費(fèi)及學(xué)習(xí)參考教材費(fèi)自理。 錄取標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)申請人所提供的申請資料，結(jié)合工作業(yè)績、報(bào)名先后順序等擇優(yōu)錄取。
三、教學(xué)管理
1、每月集中兩天上課（周六、周日）
2、開學(xué)日期：常年招生
3、證書授予：修完全部課程合格者，將獲得復(fù)旦大學(xué)頒發(fā)的《高級工商管理研修班》結(jié)業(yè)證明。 教學(xué)方式：課堂講授+案例分析+情境模擬+移動(dòng)課堂+企業(yè)互訪+名家論壇等。
四、課程體系
核心課程
——課程介紹
1.戰(zhàn)略管理
深刻領(lǐng)悟戰(zhàn)略是企業(yè)發(fā)展方向，圍繞企業(yè)戰(zhàn)略的中心命題“做什么、如何做、由誰做”；企業(yè)戰(zhàn)略定位將決定企業(yè)發(fā)展的成敗。
2.運(yùn)營管理
課程通過案例分析與討論，系統(tǒng)把握運(yùn)營系統(tǒng)的策略、生產(chǎn)計(jì)劃、組織與控制的精要，以及時(shí)間、質(zhì)量、成本、服務(wù)、柔性和環(huán)境等運(yùn)營管理的六大要求和現(xiàn)代企業(yè)運(yùn)營管理的新趨勢。為學(xué)生提供一個(gè)關(guān)于現(xiàn)代生產(chǎn)作業(yè)管理理論的全面的框架體系
3.營銷管理
卓越的市場營銷和品牌推廣是企業(yè)利潤和競爭制勝的強(qiáng)大驅(qū)動(dòng)力和支撐。課程將圍繞管理者所面臨的實(shí)際問題，從理清基本概念入手，如何以全新的視野感知顧客的價(jià)值觀念及其購買行為的變化，分析產(chǎn)業(yè)發(fā)展與競爭的演化規(guī)律，從而以科學(xué)和創(chuàng)新的營銷戰(zhàn)略、策略提供顧客價(jià)值，建立、保持與發(fā)展顧客關(guān)系及其資源，關(guān)注企業(yè)的社會(huì)責(zé)任，最終實(shí)現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展
4.公司財(cái)務(wù)管理
透徹掌握三大財(cái)務(wù)報(bào)表，建立起清晰的成本控制，運(yùn)用財(cái)務(wù)思維解讀企業(yè)運(yùn)作，并尋求提升經(jīng)營績效的方法。
5.企業(yè)投融資與資本運(yùn)作
課程在豐富管理者金融知識的基礎(chǔ)上，幫助學(xué)員了解和分析企業(yè)的價(jià)值來源，掌握資本運(yùn)作決策方法和技巧，同時(shí)從財(cái)務(wù)管理的角度掌握期權(quán)、并購、重組等現(xiàn)代資本運(yùn)作的理念與實(shí)務(wù)，把握財(cái)務(wù)決策的內(nèi)在機(jī)理。
6.企業(yè)運(yùn)營中的法律風(fēng)險(xiǎn)防范
全面認(rèn)識商務(wù)活動(dòng)的法律環(huán)境，熟悉商業(yè)法律知識與法規(guī)，運(yùn)用法律手段有效規(guī)避經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)，保護(hù)自身合法權(quán)益。本課程旨在讓學(xué)生掌握和了解國內(nèi)外*、最活、*使用價(jià)值的公司法、證券法、企業(yè)購并和重組法、合同法以及票據(jù)法、金融法、保險(xiǎn)法、知識產(chǎn)權(quán)法、外貿(mào)法和勞動(dòng)法等法律制度，并能運(yùn)用這些法律制度，保障權(quán)利、防范風(fēng)險(xiǎn)，為企業(yè)的跨越發(fā)展提供法律保障
7.組織行為學(xué)/管理心理學(xué)
課程通過案例的分析討論，從個(gè)體、群體和組織三個(gè)層面研究和探討人的行為規(guī)律，從而有效實(shí)施人本管理。 主要研究個(gè)體的心理活動(dòng)規(guī)律、需要、動(dòng)機(jī)與態(tài)度、員工的心理健康、激勵(lì)理論和群體的內(nèi)聚力、群體中的人際關(guān)系和信息溝通、士氣與群體意識，等等，目的是為了更好地調(diào)動(dòng)、激發(fā)員工的工作積極性，更好地解決組織中的協(xié)調(diào)交流、團(tuán)結(jié)合作的問題。
8.人力資源管理
了解人力資源管理的有關(guān)概念，制定人力資源戰(zhàn)略時(shí)，使之為公司整體戰(zhàn)略服務(wù)；掌握有關(guān)激勵(lì)、績效評估、人員流動(dòng)管理、組織設(shè)計(jì)、企業(yè)文化和制度建設(shè)方面的基本概念和技巧；結(jié)合中國國情，分析和討論當(dāng)前人力資源管理中的重大問題。
9.領(lǐng)導(dǎo)力藝術(shù)
課程將探討提高領(lǐng)導(dǎo)力的諸多因素，獲取體系性的管理思維方式，增強(qiáng)在不確定環(huán)境中卓有成效地管理變革的能力，系統(tǒng)地掌握領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和領(lǐng)導(dǎo)方法的知識和技巧。
10.國學(xué)智慧與企業(yè)管理
以儒、道、佛為代表的中國古代文化留下了豐富的實(shí)踐理性原則，學(xué)員從中可以汲取豐富的處世之道和管理智慧，以儒養(yǎng)心，以道養(yǎng)身，以禪養(yǎng)性。
課外沙龍與主題活動(dòng)（備選）
——主題介紹
1.中國宏觀經(jīng)濟(jì)分析
中國經(jīng)濟(jì)已經(jīng)成為世界經(jīng)濟(jì)中不可忽視的力量，課程將從宏觀和微觀兩個(gè)層面為學(xué)員詮釋中國經(jīng)濟(jì)走向和企業(yè)對策。
2.項(xiàng)目管理
了解項(xiàng)目管理全過程相關(guān)知識、管理方法與技能；通過實(shí)際案例學(xué)習(xí)，增強(qiáng)對項(xiàng)目管理的全面認(rèn)識并掌握將理論應(yīng)用于實(shí)踐的能力。
3.團(tuán)隊(duì)塑造與執(zhí)行力建設(shè)
掌握團(tuán)隊(duì)激勵(lì)的有效方法和如何調(diào)整團(tuán)隊(duì)的士氣與合作心態(tài)；認(rèn)知團(tuán)隊(duì)沖突的本質(zhì)并掌握如何處理團(tuán)隊(duì)沖突方法與技巧；建立團(tuán)隊(duì)成員之間的信任與合作。
4.企業(yè)信息化管理
企業(yè)面對信息爆炸的時(shí)代，經(jīng)濟(jì)走勢、客戶信息、企業(yè)內(nèi)部信息，構(gòu)成了龐大的信息網(wǎng)絡(luò)，企業(yè)如何管住這些信息并確保能做出恰當(dāng)?shù)姆磻?yīng)？課程將為您提供信息管理方法和思路，讓企業(yè)接收可靠的信息、迅速傳遞信息、高效處理信息。
5.績效管理與員工激勵(lì)
掌握人力資源如何與企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃相輔相成，培養(yǎng)員工持續(xù)奉獻(xiàn)精神，在激烈的市場競爭中為企業(yè)持續(xù)發(fā)展儲(chǔ)備優(yōu)質(zhì)人才資源。
6.創(chuàng)新思維與管理變革
提升創(chuàng)新技能，磨礪創(chuàng)新思維，打造創(chuàng)新習(xí)慣，在急劇變化的社會(huì)環(huán)境或激烈競爭的市場環(huán)境中學(xué)會(huì)高效生存并使企業(yè)基業(yè)常青。
7.管理者的情緒管理
尋找開闊的人生覺悟，追求快樂人生，本課程從一個(gè)高層管理者的角度出發(fā)，闡釋如何做一個(gè)明白人，既能改變環(huán)境，更能調(diào)控心境。把握生活方向，明確根本追求。
8.經(jīng)理人職業(yè)素養(yǎng)訓(xùn)練
掌握現(xiàn)代商務(wù)社交禮儀，提升管理者職業(yè)形象和禮儀素養(yǎng)。了解國際交往和商務(wù)活動(dòng)中的禮儀規(guī)范，樹立良好的個(gè)體和企業(yè)形象。
課外論壇（備選）
復(fù)旦企業(yè)家系列論壇
復(fù)旦MBA、EMBA系列論壇
學(xué)員公司互訪及移動(dòng)學(xué)堂
五、師資安排（部分）
孫立堅(jiān)：復(fù)旦大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院副院長、教授、博士生導(dǎo)師。
包季鳴：復(fù)旦大學(xué)管理學(xué)院EMBA學(xué)術(shù)主任、教授。
宋勸其：知名戰(zhàn)略績效管理專家、上海行隆咨詢首席咨詢師。
徐為民：復(fù)旦大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院教授，復(fù)旦大學(xué)企業(yè)研究所副所長。
魏 嶷：同濟(jì)大學(xué)教授，主講《非財(cái)務(wù)人員的財(cái)務(wù)管理》等課程。
葉小濤：復(fù)旦大學(xué)管理學(xué)院EMBA總裁項(xiàng)目主訓(xùn)教授。
金劍鋒：原500強(qiáng)企業(yè)人力資源高管，*管理實(shí)戰(zhàn)專家與企業(yè)訓(xùn)練專家。
華 民 ：復(fù)旦大學(xué)教授、博導(dǎo)，復(fù)旦大學(xué)世界經(jīng)濟(jì)研究所所長。
樊 鵬：上海市經(jīng)濟(jì)管理干部學(xué)院副院長，*法學(xué)專家。
董 明：國家行政學(xué)院公共管理教研部教授。
姚淦銘：江南大學(xué)文學(xué)院教授、博士生導(dǎo)師。
吳泗宗：同濟(jì)大學(xué)教授、博士生導(dǎo)師。
李 旭：復(fù)旦大學(xué)管理學(xué)院管理科學(xué)系教授，運(yùn)營管理、供應(yīng)鏈管理專家。
工商管理高級研修班
轉(zhuǎn)載：http://santuchuan.cn/gkk_detail/60132.html