劉立豐 老師 北京
數(shù)字時代商業(yè)模式變革研究專家
北京大學(xué)傳播學(xué)博士
北京大學(xué)新媒體營銷傳播(CCM)研究中心研究員
原中國移動“動感地帶”品牌經(jīng)理
多家企業(yè)營銷傳播顧問
每年上百場企業(yè)家及政府培訓(xùn)經(jīng)驗
中國廣告協(xié)會學(xué)
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一、銷售技巧培訓(xùn) 1. 銷售過程環(huán)節(jié) - 在長春的銷售代表培訓(xùn)課程中,銷售技巧培訓(xùn)是重要組成部分。它涵蓋了銷售過程中的多個環(huán)節(jié),像客戶開發(fā)方面,培訓(xùn)教會銷售代表如何尋找潛在客戶,例如通過市場調(diào)研、建立客戶檔案等方式來挖掘可能的客戶
在當(dāng)今復(fù)雜多變的商業(yè)環(huán)境下,質(zhì)量風(fēng)險管理對于企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展至關(guān)重要。而選擇一家合適的培訓(xùn)機構(gòu)進行質(zhì)量風(fēng)險管理培訓(xùn),更是許多長春企業(yè)和個人提升自身能力的關(guān)鍵一步。 一、選擇培訓(xùn)機構(gòu)的重要考量因素 機構(gòu)資質(zhì) 合法合規(guī)的辦學(xué)許可是判斷
一、資產(chǎn)管理培訓(xùn)內(nèi)容概述 資產(chǎn)管理培訓(xùn)涵蓋多方面重要內(nèi)容。首先是資產(chǎn)管理基礎(chǔ)知識培訓(xùn),這其中包括對資產(chǎn)定義、分類的講解,讓參訓(xùn)者明確什么是資產(chǎn)以及資產(chǎn)可以分為哪些類型,像固定資產(chǎn)、流動資產(chǎn)等;還有資產(chǎn)管理的目標(biāo)與原則,例如實現(xiàn)資產(chǎn)的保值增
一、長春培訓(xùn)市場概況 長春有著豐富多樣的培訓(xùn)服務(wù),涵蓋職業(yè)指導(dǎo)、單招培訓(xùn)、考研面試輔導(dǎo)等多個領(lǐng)域。在這些培訓(xùn)中,費用會受到多種因素的影響,面試技巧培訓(xùn)也不例外。不同類型的培訓(xùn)在內(nèi)容、師資、課時等方面存在差異,這些差異直接關(guān)系到培訓(xùn)的成本,
一、長春培訓(xùn)市場概況 長春有著豐富多樣的培訓(xùn)機構(gòu),涵蓋了從學(xué)歷教育到課外輔導(dǎo),從職業(yè)技能培訓(xùn)到青少年素質(zhì)提升等眾多領(lǐng)域。在眾多的培訓(xùn)機構(gòu)中,如何挑選出在責(zé)任心培訓(xùn)方面表現(xiàn)優(yōu)秀的機構(gòu)是一個值得探討的問題。 在長春,像學(xué)大教育這樣的大型連鎖
一、QFD培訓(xùn)的內(nèi)容與價值 QFD(質(zhì)量功能展開)是一種重要的質(zhì)量管理工具。它起源于日本,將顧客對產(chǎn)品的需求進行多層次的演繹分析,最終轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品的設(shè)計要求、零部件特性、工藝要求、生產(chǎn)要求等。其核心工具“質(zhì)量屋”是一個大型矩陣,涵蓋顧客需求
一、長春銷售培訓(xùn)講師薪資概況 長春銷售培訓(xùn)講師的薪資范圍較為廣泛。從提供的資料來看,不同企業(yè)和崗位的薪資水平存在差異。一些企業(yè)提供的薪資在5千 - 8千之間,例如吉林省百旺金賦科技有限公司招聘的銷售培訓(xùn)講師薪資為5千 - 8千,朝陽區(qū)美麗
一、金牌店長培訓(xùn)的重要性 在當(dāng)今商業(yè)環(huán)境下,實體門店的發(fā)展歷經(jīng)多年變革,從規(guī)模到人員構(gòu)成都發(fā)生了巨大變化。隨著市場競爭日益激烈,門店職能也變得更加系統(tǒng)復(fù)雜,店長的作用愈發(fā)關(guān)鍵。 大多數(shù)店長是從導(dǎo)購晉升而來,缺乏系統(tǒng)學(xué)習(xí)。他們在日常工作中