有的單位風(fēng)氣不正，在這種單位里邊要有心機(jī)，四個(gè)害人大坑，千萬不能踩。
第一個(gè)害人大坑，就是誰提議，誰多干。所以其實(shí)單位里邊不少人，都是這種裝傻充愣的，不是人家沒看到問題，也不是人家不如你聰明，因?yàn)槿思抑烙行┦聝海l先說出來，領(lǐng)導(dǎo)會(huì)嘴口一句，那這個(gè)事兒你就牽頭來解決一下，就落在你頭上了。所以有一些有這種社會(huì)經(jīng)驗(yàn)的人，他都知道的裝傻充愣，難得糊涂，少說為妙。
第二個(gè)害人大坑，就是誰心軟，誰多干。在那種到處甩鍋推來推去的這種單位，不要心軟，誰心軟誰吃虧，只要不是本職工作，在軟磨硬泡，都和他打太極。這時(shí)候比的就是誰意志堅(jiān)定，只要一心軟，就完了。
第三個(gè)害人大坑，就是誰能干，誰多干。發(fā)現(xiàn)沒有，單位里邊的一些人，通過這種示弱或者是裝傻，整天清閑的很，那些表現(xiàn)積極的，或者是逞能耐的活，沒完沒了，有些人還專門的可能會(huì)捧殺，說你最擅長(zhǎng)啥。啥目的？其實(shí)就是讓你能者多勞唄，問題是碰到這種累活苦活的時(shí)候，他們看能力，評(píng)優(yōu)分獎(jiǎng)金提拔的時(shí)候，他們看不看這個(gè)能力呢？
第四個(gè)害人大坑，就是誰老實(shí)，誰多干。有的單位里邊，那些笨嘴拙舌的默默無聞的一批老實(shí)人，在撐著，那些能說會(huì)道的，會(huì)拍的，會(huì)搞關(guān)系的，活兒沒干多少，都是在領(lǐng)導(dǎo)面前晃來晃去的，還特別會(huì)邀功，好些人干了那么多的活，嘴巴也不會(huì)說，也不會(huì)搞關(guān)系，到最后想評(píng)個(gè)先進(jìn)，可能都被別人給搶走了。
轉(zhuǎn)載：http://santuchuan.cn/zixun_detail/117373.html
