課程描述INTRODUCTION
品牌管理課程培訓
· 營銷副總· 銷售經(jīng)理· 營銷總監(jiān)· 總經(jīng)理· 副總經(jīng)理
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
品牌管理課程培訓
課程解決的問題
為什么品牌有定位,客戶還是記不???
為什么品牌有理念,但不能打動客戶的心靈?
為什么兩個品牌定位差不多,但經(jīng)過幾年后,差距卻非常巨大?
為什么企業(yè)有資源,卻難以形成品牌的市場競爭優(yōu)勢?
為什么品牌銷量越來越大,利潤卻越來越???
為什么品牌市場份額越來越高,品牌的影響力卻越來越弱?
為什么在互聯(lián)網(wǎng)時代獲得忠誠的客戶如此之難,失掉客戶卻如此之易?
為什么有些品牌看似非常風光,卻經(jīng)不起市場的風吹雨打?
課程對象
董事長、總經(jīng)理、營銷副總、戰(zhàn)略副總、品牌總監(jiān)、市場總監(jiān)
課程時間安排:2天
第一天:
上午:品牌是什么;品牌如何定位
下午:品牌如何定位
第二天
上午:品牌文化理念如何提煉
下午:品牌文化理念如何落實;如何保持品牌健康發(fā)展
課程目標
澄清錯誤的品牌認識,樹立打造品牌正確的理念和心態(tài)
科學確定目標客戶,系統(tǒng)分析、洞察客戶需求
確定品牌定位體系,實現(xiàn)品牌定位的聚焦、精準和系統(tǒng)
明確品牌理念,體現(xiàn)品牌定位,實現(xiàn)與目標客戶的價值溝通
以品牌文化提升品牌價值,避免品牌資源浪費,形成品牌發(fā)展合力
實現(xiàn)產(chǎn)品、服務、員工素質(zhì)、營銷方式與品牌文化的一致性
明確品牌發(fā)展思路,確定品牌發(fā)展模式,動態(tài)把握品牌健康狀況
在互聯(lián)網(wǎng)時代,把握品牌發(fā)展重點和關鍵,做到有的放矢
課程特點
實際-課程內(nèi)容貼近企業(yè)打造品牌過程中面對的實際問題,分析的案例不脫離中國的實際市場環(huán)境。
實戰(zhàn)-課程是講師在為企業(yè)做品牌咨詢和親自運作品牌的實戰(zhàn)體悟和系統(tǒng)總結(jié),觀點、方法和工具得到了眾多企業(yè)的認可和驗證。
實用-課程的架構(gòu)完全按照企業(yè)創(chuàng)建品牌的邏輯來構(gòu)建,學員可以直接運用講師的問題分析工具來分析本企業(yè)品牌創(chuàng)建中的問題,找到解決思路和方法。
實練-課堂采用行動學習的方法,講師直接以學員企業(yè)的品牌作為案例,幫助員工進行具體分析,做到問題現(xiàn)場解決。
授課方式:咨詢式培訓、問題導向、學員分享、小組研討、老師引導
課程實施流程
課程大綱
一、品牌是什么
1.各種品牌定義的立足點和內(nèi)涵
2.各種品牌定義對企業(yè)創(chuàng)建品牌的啟示
3.通過品牌定義,把握品牌關鍵要素
4.品牌對企業(yè)的戰(zhàn)略價值
5.企業(yè)在創(chuàng)建品牌過程中常見的誤區(qū)
6.如何提高品牌力?
二、品牌如何定位
1.品牌定位的三層邏輯及相關要素之間的關系
2.系統(tǒng)分析行業(yè)屬性,宏觀把握行業(yè)發(fā)展態(tài)勢
3.動態(tài)分析目標客戶和企業(yè)沉淀客戶特征
4.研究客戶需求類型,把握客戶需求特點
5.洞悉 產(chǎn)品服務特性,持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品服務
6.品牌業(yè)務模式定位關鍵因素分析
7.品牌對客戶付費方式的影響
8.品牌盈利模式確定邏輯
9.品牌的價值、核心價值和品牌優(yōu)勢的確定方法
10.品牌競爭力培育的關鍵邏輯
11.品牌聯(lián)想和品牌形象的確定模型
12.演練:學員企業(yè)品牌定位實際演練
三、品牌文化理念如何確定?
1.品牌理念與品牌定位的關系
2.品牌理念的價值與作用
3.如何書寫品牌闡釋,闡釋品牌的定位與精神內(nèi)涵
4.品牌宗旨的對品牌發(fā)展的意義和確定邏輯
5.以品牌愿景目標為指導確定品牌發(fā)展戰(zhàn)略
6.品牌核心價值觀的確定與落實
7.品牌核心價值觀與粉絲經(jīng)濟的關系
8.品牌口號的確定與注意事項
9.確定品牌文化故事的原則與重點把握
10.案例分析:優(yōu)秀品牌文化理念分析
11.演練:學員企業(yè)品牌文化理念提煉實際演練
四、品牌文化理念如何落實?
1.樹立事業(yè)信念,堅守品牌理念
2.打造精品,體現(xiàn)品牌定位
3.提煉產(chǎn)品概念,體現(xiàn)產(chǎn)品差異,實現(xiàn)品類突破
4.科學為產(chǎn)品命名,與品牌文化保持一致
5.重視產(chǎn)品包裝,彰顯品牌文化內(nèi)涵
6.精細客戶服務,增強客戶價值體驗
7.實現(xiàn)員工素質(zhì)與品牌文化的匹配,推動員工職業(yè)化
8.持續(xù)創(chuàng)新,保持品牌生機與活力
9.建立品牌文化溝通體系,傳播品牌理念
10.堅持品牌文化營銷,提高品牌價值
11.案例分析:某品牌的品牌文化營銷方案
五、如何保持品牌健康發(fā)展
1.樹立創(chuàng)建品牌的健康心態(tài)
2.品牌發(fā)展的六大模式
3.演練:學員企業(yè)品牌發(fā)展模式確立演練
4.品牌健康的發(fā)展的四條基本原則
5.以關鍵指標洞悉品牌發(fā)展中的問題
6.互聯(lián)網(wǎng)時代創(chuàng)建品牌,企業(yè)必須要完成的七個轉(zhuǎn)變
7.互聯(lián)網(wǎng)時代品牌發(fā)展關鍵要素把握
8.企業(yè)家在品牌發(fā)展中的關鍵作用
9.課程總結(jié):強調(diào)品牌創(chuàng)建要領
10.期望:以創(chuàng)業(yè)精神創(chuàng)造卓越品牌
11.答疑:回答學員問題
品牌管理課程培訓
轉(zhuǎn)載:http://santuchuan.cn/gkk_detail/28389.html
已開課時間Have start time
- 張平