課程描述INTRODUCTION
培訓講師：
課程價格：
培訓天數(shù)：日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
職場幸福學課程
【課程背景】
企業(yè)中，管理者在解決問題時候經(jīng)常出現(xiàn)以下情況，這時候你將如何幫助他們？
每個人看到的問題是不一樣的，能用團隊力量解決嗎？
問題千頭萬緒，不知道從哪里下手？
大家各執(zhí)己見，沒有同意的思路，達不成共識，到底聽誰的？
通過哪些方法才能讓管理者迅速掌握以下技能：
建立積極、正向的思維模式，以良好心態(tài)應對工作挑戰(zhàn)；
以科學的方法管理時間和目標，高效完成工作任務；
掌握與各種風格同事溝通的技巧，建立高效團隊；
在工作中找到意義，發(fā)現(xiàn)核心驅動力。
【課程收益】
心態(tài)：就是幫助員工：搞定自己，搞定工作，搞定關系，在工作中找到意義。
技能：掌握新思維模式，讓自己的行為產(chǎn)生路徑變化
應用：年度目標制定——圓方規(guī)劃圖、每周時間管理——時間管理矩陣
【授課形式】
講授、測評、游戲、情景演練、角色扮演、小組討論、案例分析、活動快速通道
【培訓對象】
企業(yè)中層主管/經(jīng)理、后備人才
【培訓特點】
以經(jīng)典視頻詮釋核心概念
配以課程講自主研發(fā)的《圓夢職場——個人戰(zhàn)略管理手冊》，確保課堂理念在工作中實操應用。
【課程大綱】
第一模塊：職場幸福四要素
從眾多問題表象中，深度剖析，識別出真正的問題
思維模式
自我發(fā)展
人際關系
工作意義（感恩之心）
第二模塊：思維模式
思維——行動——結果模型
關注圈/影響圈
產(chǎn)生路徑
職場幸福思維：主導你的故事
第三模塊：自我發(fā)展
年度目標制定-圓方規(guī)劃圖圖
每周時間管理-時間管理矩陣
第四模塊：人際關系
DISC行為風格
情感賬號
第五模塊：工作意義
工作意義探索
第六模塊：方案執(zhí)行
總結與行動計劃
職場幸福學課程
轉載：http://santuchuan.cn/gkk_detail/306236.html
已開課時間Have start time
- 何慧珊