老油條是怎么拿捏戲弄新員工的?別看很多老油條滿口這也不會那也不會,他們才是心理學(xué)黑科技的實踐者,揭秘的老油條常見技術(shù)。
第一招,無中生有,調(diào)動你的好奇心和危機感。老油條吃完了韭菜盒子,把嘴放到你的耳邊說,你聽說了吧?那誰是誰的關(guān)系戶,你聽說了吧?好像就剩你不知道的,在不知不覺中就把謠言傳給了你,而你搭上了小道消息的末班車,興奮之余顧不上懷疑。
第二招,口蜜腹劍。抓住新人渴望獲得認(rèn)可的心理,夸你專業(yè)讓你干活,夸你年輕讓你搬磚,高段位的老油條還會提前兩天打壓你一番,激活你的逆反心理,讓你的表現(xiàn)欲更強烈。
第三招,煞有介事。營造嚴(yán)肅緊張的氛圍,讓你產(chǎn)生巨大的心理負(fù)擔(dān),本來正常做一件事兒,他去來一句你這個頭可開好了,你可得想好了,關(guān)鍵時刻不要掉鏈子,把你的心態(tài)搞亂,增加你出錯的機率,你出了錯,老油條就安全了。
第四招,替人哭喪。一些上了年紀(jì)的老油條,特別喜歡在人多的時候?qū)π氯舜蠼械溃憧稍趺崔k喲,好像新人遇上了什么大麻煩,老油條一旦發(fā)現(xiàn)新人恐懼起來,就可以打著營救他的旗號,讓他做這做那,到頭來新人還會感謝他。
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