很高興在這個煙花彌漫的季節(jié)來到杭州，參加浙江信息化促進(jìn)會的成立儀式。1500年前，丘遲先生也曾到這里，看到一樣煙花彌漫的江南，暮春三月，江南草長，雜花生樹，群鶯亂飛……
1500年過去了，這里的美景依舊，這里的美人依舊，這里的才子依舊。不僅如此，浙江的經(jīng)濟(jì)開始富甲天下，勇冠全球。
而未來，我相信，這片土地上，不僅花繁水綠，風(fēng)景如畫，環(huán)湖佳麗，美人如織，而且浙江的經(jīng)濟(jì)將會更加繁榮。在經(jīng)濟(jì)全球化的背景下，浙江，將可能成為下一個世界經(jīng)濟(jì)的增長中心，這是我2010年在紹興移動徐葉芳總經(jīng)理的陪同下，考察了區(qū)域經(jīng)濟(jì)后，提出了這樣的觀點(diǎn)。能否做到這樣，要走的路很長，需要的資源很多。其中，最關(guān)鍵的是：取決于我們能否將豐富的吳越文化注入到產(chǎn)業(yè)鏈當(dāng)中。
讓我們共同來展望一下，如果浙江真的會成為世界新的經(jīng)濟(jì)增長中心，那將意味什么？
第一、那將意味著浙江將要在全球產(chǎn)業(yè)鏈當(dāng)中占據(jù)高端地位、成為中心，而不再是今天居于產(chǎn)業(yè)鏈的低端，把風(fēng)景如畫的吳越大地當(dāng)作世界的工廠。
第二、對于浙江的企業(yè)而言，意味著什么？意味著浙江的企業(yè)必須要在全球產(chǎn)業(yè)鏈當(dāng)中發(fā)揮核心價(jià)值，牢牢把持著產(chǎn)業(yè)鏈的核心。
讓我們再進(jìn)一步展望一下，如果一個企業(yè)真的要占據(jù)全球產(chǎn)業(yè)核心地位，她會是一個什么樣的企業(yè)？還會是我們今天這個樣子嗎？有幾個錢滿世界去炒房炒綠豆？老板和職業(yè)經(jīng)理人之間勾心斗角？
一個企業(yè)要領(lǐng)導(dǎo)產(chǎn)業(yè)鏈的未來，她將會出現(xiàn)哪些明顯的基本特征呢。
首次，在企業(yè)形態(tài)上，這將是一個無邊界的企業(yè)，什么叫無邊界企業(yè)？也就是說，表面上看這個企業(yè)的空間坐落在西湖岸邊，但是實(shí)際上她的運(yùn)作系統(tǒng)是遍布全球的；典型的企業(yè)代表，要向IBM看齊。
其次，在企業(yè)運(yùn)營上，這將是一個“輕”企業(yè)甚至是一個“空”企業(yè)。什么叫“輕”企業(yè)或者“空”企業(yè)？傳統(tǒng)的企業(yè)有研發(fā)、有采購、有生產(chǎn)、有銷售、有售后，有人力資源管理、有財(cái)務(wù)管理等等。而一個“輕”企業(yè)或者“空”企業(yè)則可能什么都沒有了。我們看看愛國者就有所了解。研發(fā)外包給韓國，生產(chǎn)也外包了給OEM了，銷售交給了渠道，連人力資源也外包了。企業(yè)還剩下什么？目前只剩下了數(shù)錢了，而未來連數(shù)錢也會外包給基金公司了。
再次，在企業(yè)內(nèi)部管理上，這將是一個在機(jī)制化基礎(chǔ)上智能化管理的企業(yè)。無論是生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、安全管理甚至是文化管理，都將逐步形成機(jī)制化，在機(jī)制化的基礎(chǔ)上逐步智能化。
最后，最關(guān)鍵的是，這個企業(yè)在價(jià)值增值過程中要呈現(xiàn)出強(qiáng)大的文化增值能力。不僅僅只表現(xiàn)在品牌、研發(fā)、產(chǎn)品上，而是要在各個價(jià)值環(huán)節(jié)上均呈現(xiàn)出強(qiáng)大的文化增值能力。對于浙江的企業(yè)而言，要學(xué)會把底蘊(yùn)深厚的吳越文化注入到企業(yè)價(jià)值增值的每個環(huán)節(jié)當(dāng)中去。而目前實(shí)際上，浙江這么多企業(yè)，還沒有看到一家能把吳越文化接入企業(yè)價(jià)值增值，為企業(yè)、為經(jīng)濟(jì)發(fā)展產(chǎn)生貢獻(xiàn)，文化是文化，經(jīng)濟(jì)是經(jīng)濟(jì)，兩者之間脫節(jié)得很。從這個角度來看，浙江的企業(yè)距離這個要求還很遠(yuǎn)，發(fā)展的空間還很大，要走得路還很長。
除此之外，未來處于世界產(chǎn)業(yè)鏈中心的企業(yè)還會出現(xiàn)其他的一些顯著特征。而這一切，與我們今天的主題有何關(guān)系？這一切的一切與我們今天的信息化有何關(guān)系？
事實(shí)上，這正是浙江信息化發(fā)展的巨大空間，這一切的一切都有以企業(yè)卓越的信息化工作作為前提作為基礎(chǔ)，沒有信息化這個支撐，這一切都將是鏡花水月一場黃粱美夢。我們的企業(yè)家在發(fā)展過程中只要遇到這些必須要解決的問題時(shí)，就會迫切地希望我們的信息化幫助他實(shí)現(xiàn)，而IBM本質(zhì)上來講，正是抓住了這一點(diǎn)，而放棄了已經(jīng)沒有什么價(jià)值的垃圾產(chǎn)品，轉(zhuǎn)向以輔助企業(yè)發(fā)展為基本的系統(tǒng)的信息解決方案。這是為未來作的布局。
當(dāng)我們看到這一點(diǎn)，就會發(fā)現(xiàn)浙江信息化的空間和作為不僅巨大，而且不可估量的巨大，這是歷史賜給我們的機(jī)遇，賜給我們在座給位的機(jī)遇！我們要緊緊抓住這樣的機(jī)遇，充分發(fā)揮信息化在浙江崛起過程中的關(guān)鍵作用。
在這個過程中，我們不僅要走傳統(tǒng)的路線，發(fā)揮出信息化的數(shù)據(jù)增值功能，更要實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)創(chuàng)新功能。今天，我所領(lǐng)導(dǎo)的長青基業(yè)正在朝向這個方向努力，長青基業(yè)是一家致力于企業(yè)文化管理的咨詢公司，但是近些年來，正在致力于企業(yè)文化管理的智能化軟件管理系統(tǒng)，我們愿意與各位一起共同致力于浙江的管理咨詢行業(yè)的信息化建設(shè)。
但是，在看清未來的同時(shí)，我們還要看清腳下，要不非常容易摔跟頭?，F(xiàn)實(shí)是什么？現(xiàn)實(shí)是很多企業(yè)對企業(yè)的信息化的重要性和作用看不到、看不透。就像企業(yè)文化一樣，很多企業(yè)老板都很重視，但是真正在工作中的時(shí)候，常常會甩到腦后，原因就是覺得信息化也好、企業(yè)文化也好，看不到對企業(yè)價(jià)值的直接提升關(guān)系。如果這個問題不解決，企業(yè)的信息化就會像企業(yè)文化一樣，逐漸變成姥姥不疼舅舅不愛的小癟三。如何解決這個問題。需要注意兩點(diǎn)：
一是要注意信息化的文化教育工作比信息化更重要?？偨Y(jié)信息化比較成功的單位，都是把80%的精力放在前期對老板、各個部門的信息化的文化教育引導(dǎo)工作上了，至于技術(shù)那都是很簡單的事情。相反，那些信息化舉步維艱的企業(yè)，都是因?yàn)樘雎粤诵畔⒒奈幕逃龑?dǎo)工作。
二是要注意信息化價(jià)值的階梯性。信息化的作用可分為三個階段，1.0時(shí)代、2.0時(shí)代和3.0時(shí)代，大家要注意結(jié)合企業(yè)的實(shí)際，循序漸進(jìn)地推動。一開始就想達(dá)到高級階段，以信息化促進(jìn)管理效能，往往是欲速則不達(dá)，能先把辦公自動化管好也是進(jìn)步，信息化是一步步來的。針對原始人，先學(xué)會語言，這就是信息化，這現(xiàn)實(shí)的信息化。從這個角度而言，信息化也是要講佛法的，要講法無定法的。
未來浙江的春天，依然是暮春三月，江南草長，雜花生樹，落英繽紛……所不同的是，繽紛的不僅是在每片落花中，還有伴隨落花一起紛飛的信息，流動的不僅是春水，還有與春水一起流淌的信息化，還有無處不在的信息……
最后，讓我們共同祝福浙江信息化促進(jìn)會在我們共同努力下發(fā)展得更加美好！
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