課程描述INTRODUCTION
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
降本增效的公開課
授課對象:
降本增效(提質拓客)活動中的各部門管理者及核心成員。
課程背景:
降本增效,已成為企業(yè)經(jīng)營面臨的持續(xù)挑戰(zhàn)和永恒主題,然而,您是否也正面臨著以下的情形?
經(jīng)濟持續(xù)下行,公司盈利不容樂觀,傳統(tǒng)課程培訓因無法證明價值而愈發(fā)難以開展;
各種預算縮水,一直被質疑是“成本中心”的培訓部更是難上加難;
業(yè)務部門一直在降本增效,但今年要繼續(xù)降本增效15%,大家感覺達成目標毫無希望;
好不容易把大家聚在一起,但研發(fā)、生產、銷售……各有各的觀點,遲遲形不成統(tǒng)一意見;
特攻隊組建完成,大家也都摩拳擦掌,準備大干一場,可問題是:如果還是老套路,成果
如何保障?
啟動會上大家信誓旦旦,說好了一定會精誠協(xié)作,可問題是: 在課題推動過程中,除了組
長,其他人都無限地靜默,這是鬧哪出?
終于請到了“專業(yè)人士”,但只會帶頭腦風暴、*和城鎮(zhèn)會議,一到解題就躺平,
還美其名曰“內容中立”,這是不是有點扯?
努力了三個月,人均產值提高了10%,你很開心。但老板大發(fā)雷霆,因為總利潤也下降
了7%,你是不是既委屈又懵逼?到底哪里出了錯?
……
如果您有類似的困惑,《降本增效在行動——行動學習3.0激活降本增效新動力》課程,
將能夠幫到您!這一門課,與世面上任何的行動學習課程均不一樣,具有“多、大、實、高”的特點。
多:張老師近年來累計貼身輔導了250+項目、1000+真實業(yè)務課題,是國內實操行動學
習項目最多的行動學習專家(沒有之一)。
大:張老師的行動學習3.0項目創(chuàng)造的價值很大,累計年化創(chuàng)利過千萬的課題幾十個、過
百萬課題上百個(2021年:5個課題創(chuàng)利過千萬;2022年:6個課題創(chuàng)利千萬;2023年,10個課題創(chuàng)利千萬;2024年:共同見證……)
實:張老師“不貼便利貼、不玩頭腦風暴、從不保持中立”,所教授的行動學習3.0方法
論非常務實,直接指向解題——降本增效(提質拓客),并在過程中錘煉學員的能力。
高:張老師的行動學習3.0項目廣受好評,并有大量復購(僅以2024年前3季度已開的
23個項目為例,其中16個為復購,復購率達到了70%,足見客戶認可度)。
培訓目標:
學習行動學習法3.0的基本原理
借助行動學習3.0方法梳理降本增效新思路
學習團隊高效研討并達成共識的新方法
籌劃本公司行動學習3.0落地新規(guī)劃
反思個人固有模式,并制定改善計劃
課程大綱:
第一篇:叩啟行動學習(此部分略講。了解行動學習起源,學習行動學習基礎。)
1)行動學習起源
2)行動學習定義
3)行動學習兩大公式
≥C
=P+Q
4)行動學習五大要素
挑戰(zhàn)
團隊
行動
反思
行動學習專家
5)行動學習3.0有何不同?
第二篇:初探思維工具(學習問題分析與解決的基礎思維和工具,為降本增效等問題解決奠定思維基礎)
1)思維工具四二三之“四”:問題解決核心四問
什么是目的?目的的三個要點是什么?
什么是目標?目標包括哪幾類?
什么是現(xiàn)狀?現(xiàn)狀分析的三句話要點是什么?
什么是路徑?它與目的、目標和現(xiàn)狀的聯(lián)系是什
么?
2)思維工具四二三之“二”:兩向推理
什么是向后推理?它與核心四問的關系是什么?
什么是向前推理?它與核心四問的關系是什么?
3)思維工具四二三之“三”:三位一體
什么是一體?
什么是三位?
三位與一體的關系是什么?
4)練習:思維工具四二三
案例:思維工具四二三案例分享
實操:思維工具四二三演練
第三篇:明晰解決思路(運用問題解決五步法,針對降本增效課題展開分析推進,邊學邊干、邊干邊學。)
1)發(fā)散性思維與收斂性思維
2)問題解決五步法
從發(fā)現(xiàn)到解決問題,會經(jīng)歷怎樣的過程?
有效的問題解決流程是什么?
3)步驟一:發(fā)現(xiàn)問題
什么是問題?
P類與Q類問題有何區(qū)別?
4)步驟二:澄清問題
為什么要做問題澄清?
什么是問題風暴?
問題風暴的流程是什么?
什么是課題澄清表?
課題澄清表與核心四問的關系是什么?
問題風暴和課題澄清表的關系是什么?
案例:降本增效課題澄清案例分享
實操:通過問題風暴澄清課題
5)步驟三:分析問題
問題分析的兩句話要點是什么?
常用的降本增效課題分析表有哪些?
改善型課題躺贏的幾張表單是什么?
案例:降本增效課題分析案例分享
實操:通過課題分析表來分析問題
6)步驟四:制定方案
什么是方案邏輯圖?
方案邏輯圖與核心四問的關系是什么?
案例:降本增效方案邏輯圖案例分享
實操:通過方案邏輯圖來產出降本增效方案
7)步驟五:管控過程
行動計劃表怎么用?
指標追蹤表怎么用?
第四篇:反思學習過程(結合成人的學習特點可知,學習后不及時總結和反思,學習效果將會大打折扣。本環(huán)節(jié)老師將會帶領大家進行學習反思,總結經(jīng)驗,固化所學。)
1)知識復習
整個課程結構是怎樣的?
有哪些重要的工具和方法?
2)項目規(guī)劃
行動學習項目有哪些坑?
我們可以如何運籌帷幄、決勝千里?
3)學習反思
我有什么新的洞察?
課下我準備立即進行哪些改變?
講師介紹:
張峰老師:
教育及資格認證:
“行動學習3.0”創(chuàng)始人
業(yè)務發(fā)展促進專家
哈工大EMBA/MBA授課老師
廣東省企業(yè)培訓研究會常務理事
廣州國企黨建學院首席行動學習導師
西北工業(yè)大學EMBA
降本增效的公開課
轉載:http://santuchuan.cn/gkk_detail/310786.html