課程描述INTRODUCTION
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
陽(yáng)光心態(tài)工作培訓(xùn)
課程背景:
如果你每天工作8小時(shí),那意味著占據(jù)了生命的1/3,并且是一天中最集中的三分之一,你要如何度過(guò)?喜愛(ài)它,樂(lè)在其中,全力投入?還是疲于奔命、應(yīng)付,抱怨,不得不工作?久而久之,甚至出現(xiàn)職業(yè)倦怠,每天只為了工資而被迫硬著頭皮去應(yīng)付工作?不同的選擇,結(jié)局迥然不同。組織層面,固然有需要調(diào)整完善的地方;然而,作為員工本身,我們自己能做些什么來(lái)幫助自己進(jìn)行自我調(diào)整呢?身為職場(chǎng)人士,如何進(jìn)行有效地自我管理,協(xié)調(diào)自我與組織的關(guān)系,于組織于自己都是一項(xiàng)必備技能。自我管理能力,不僅可以提升自我的職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,同時(shí),也可以幫助自己收獲幸福,獲得內(nèi)心的喜悅與平靜,進(jìn)而為家庭也帶來(lái)更多的歡樂(lè)。
管理心理學(xué)研究成果表明:
員工幸福感越高,彼此間信任度越高;
員工幸福感越高,彼此之間溝通更順暢;
員工幸福感越高,彼此之間包容度更高;
員工幸福感越高,彼此之間合作感更好;
員工幸福感越高,職業(yè)目標(biāo)感更強(qiáng);
員工幸福感越高,創(chuàng)新能力更好
員工幸福感越高,工作績(jī)效更高,賺錢更多……
課程收獲:
塑造陽(yáng)光心態(tài),享受生命的意義,遠(yuǎn)離悲觀思維,活在當(dāng)下,做快樂(lè)的自己
塑造積極心態(tài),積極地對(duì)待人和事,積極對(duì)待困難和挫折
塑造自制心態(tài),管理自我情緒,實(shí)現(xiàn)情緒穩(wěn)定
塑造共贏心態(tài),樹立利人利己的人際關(guān)系共贏思維,做一個(gè)受歡迎的人
建立正向成熟的人格模式,提升員工自我效能感,服務(wù)于組織。
課程對(duì)象:
中、基層管理者、普通員工
課程方式:
課堂講授+視頻案例+分組討論+活動(dòng)體驗(yàn)+角色模擬
課程大綱
第一講:努力工作的意義
努力工作的價(jià)值追求
為何很多人努力工作不幸福?
生存需求與自我實(shí)現(xiàn)
研討:《人民的名義》人物命運(yùn)研討
如何理解幸福
積極心理學(xué)與蓬勃人生
幸福2.0 的PERMA模型
積極情緒
全心投入
人際關(guān)系
意義和目的
成就
你可以改善生活的幸福度
第二講:以積極情緒開啟2023
一、 積極情緒VS消極情緒
情緒是天生的嗎?
你所不知道的情緒描述
不同情緒對(duì)身體、關(guān)系、職場(chǎng)、財(cái)富的影響
積極情緒創(chuàng)造積極結(jié)果
情緒的能量等級(jí)
互動(dòng):情緒小游戲
覺(jué)知消極情緒模式
情緒信號(hào)燈
每一個(gè)消極情緒背后都有一個(gè)未被滿足的訴求
憤怒
抱怨
羞愧
抑郁
有多少時(shí)候你活在外界的評(píng)判中?
自我認(rèn)知偏差與角色錯(cuò)位
研討:被“短視頻毒雞湯”綁架的焦慮時(shí)代
三、創(chuàng)建積極情緒模式
1. 小步子原理
2. 環(huán)境場(chǎng)原理
3. 治療拖延癥的有效工具:WOOP 思維
4. 逆境正念思維
5. 意義療法
6. 生活瑣事法
7. 微小習(xí)慣積累
8. 擺脫多巴胺,擁抱內(nèi)啡肽
9. 重建人生秩序開啟主動(dòng)生存
第三講:趁早開啟“效率”人生
一、正向人生從正向行為開始
拖延癥與全情投入
用五種時(shí)間規(guī)劃人生
前額葉和肌肉一樣也需要訓(xùn)練
100天計(jì)劃,完成第一段有成果的人生
運(yùn)動(dòng)員的成長(zhǎng)密碼
了解你的職業(yè)天賦和素質(zhì)
找到一位好教練
制定艱苦的訓(xùn)練計(jì)劃
找到對(duì)標(biāo)對(duì)手
爭(zhēng)取下一個(gè)賽點(diǎn)
練習(xí):繪制你的命運(yùn)地圖
體驗(yàn)生活中的“福流”
從心流到福流
心流產(chǎn)生的五個(gè)基礎(chǔ)
福流是心流之上的喜悅感幸福感
第四講:成為職場(chǎng)受歡迎的人
高情商--職場(chǎng)發(fā)展加速器
智商、情商、職商
高情商五要素
二、主動(dòng)營(yíng)造積極職場(chǎng)關(guān)系
從個(gè)體視角到關(guān)系視角
角色意識(shí)與邊界感
讀懂他人的表情
六度人脈法
三、綻放積極快樂(lè)的影響力
1. 有效拉進(jìn)與他人距離的五個(gè)因素
2. 四招提升溝通技巧
3. 共情:召喚人心的秘籍
4. 人人都喜歡正能量
互動(dòng):感恩拜訪練習(xí)
第五講:職場(chǎng)幸福需要成就感
一、幸福發(fā)現(xiàn):成就公式
1. 成就=技能X努力
2. 1萬(wàn)小時(shí)天才理論
3. 效率人生與自律
4. 努力的另一個(gè)重要因素:毅力
完整帶來(lái)成就感
100天人生項(xiàng)目達(dá)成計(jì)劃
用輸出倒逼輸入
人為什么會(huì)不敬業(yè)
練習(xí):職業(yè)生涯樹
第六講:積極鑄就持續(xù)幸福的戰(zhàn)斗力
面對(duì)逆境不必逃避
逆商也是非常重要的能力
提升心理資本應(yīng)對(duì)逆境難題
如何應(yīng)對(duì)間歇性躊躇滿志
1. 擁有處理失望的能力
2. 劃掉報(bào)復(fù)性放松
3. 短視頻上癮怎么辦
4. 現(xiàn)實(shí)世界的超能力者
持續(xù)正向人生的修行
1. 硬核人生的*等式
2. 投機(jī)主義與投資主義
3. 長(zhǎng)期主義的知行合一
課程回顧與總結(jié)
互動(dòng):回答學(xué)員提問(wèn)
陽(yáng)光心態(tài)工作培訓(xùn)
轉(zhuǎn)載:http://santuchuan.cn/gkk_detail/311685.html
已開課時(shí)間Have start time
- 趙明碩
員工心態(tài)內(nèi)訓(xùn)
- 五維陽(yáng)光心態(tài)與情緒管理 劉梅
- 互聯(lián)網(wǎng)+時(shí)代下的陽(yáng)光心態(tài)與 彭奎
- 員工對(duì)企業(yè)忠誠(chéng)度與感恩心培 李樹利
- 自動(dòng)自發(fā)與基層執(zhí)行力 臧其超
- 心態(tài)激勵(lì) ——心態(tài)決定結(jié)果 何峰
- 打造主動(dòng)、快樂(lè)的物業(yè)管理團(tuán) 朱華
- QBQ責(zé)任與職業(yè)心態(tài)訓(xùn)練 詹婉園
- 《塑造職場(chǎng)陽(yáng)光心態(tài)》 沙健
- 陽(yáng)光心態(tài)與職業(yè)化 陶娟
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