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自我認識課程 【課程背景】 人人都能成功，但并不是每個人都能在任何領(lǐng)域成功。我們已經(jīng)被賦予在某些方面更容易成功的潛質(zhì)，可惜不是每個人都能看到這一點。一個不了解自己的人，
培訓師的自我修煉【課程背景】 當代最杰出的企業(yè)領(lǐng)袖之一、通用前首席執(zhí)行官杰克·韋爾奇曾說，他每天用工作時間的70%來培訓自己的部下。對于現(xiàn)代企業(yè)來說，如果要增強自己
職場壓力緩解課程 【課程背景】 富士康發(fā)生的連跳悲劇，凸顯了現(xiàn)代企業(yè)人力資源開發(fā)中存在的致命問題——重智商開發(fā)，輕情商開發(fā)，員工在巨大的工作壓力
執(zhí)行力就是競爭力課程【課程背景】 為什么美好的企業(yè)戰(zhàn)略總是難以成為美麗的現(xiàn)實？為什么經(jīng)由論證的目標總是難以變成具體的結(jié)果？為什么無懈可擊的方案和設(shè)計總是難以成為真正的利益和績效？
如何業(yè)績倍增課程【課程背景】 如何提升銷售業(yè)績，是每個企業(yè)老板日思夜想的永恒主題，本課程將詳細介紹提升業(yè)績的最重要工具——目標下切，教您如何將一個目標分解
高效時間管理課培訓【課程背景】 同樣是一生辛勞，為什么有人成效卓著，而另一些人庸庸碌碌？同樣是管理者，為什么有些人游刃有余，而另一些人卻疲于奔命？說到底就是有沒有進行時間管理的概
實戰(zhàn)型演講技能【課程背景】 人人都會說話，但有的人磨破嘴皮卻白費唇舌，有的人寥寥數(shù)語會馬到成功；有的只言片語會弄得劍拔弩張，有的人只需數(shù)語能化干戈為玉帛；演講時，有人會令聽眾鼓噪
金牌服務(wù)課程【課程背景】 二十世紀是產(chǎn)品的世紀，二十一世紀是服務(wù)的世紀。在一個優(yōu)秀的企業(yè)里，一套好的服務(wù)理念和模式是企業(yè)生存發(fā)展的根基。本課程運用眾多鮮活的案例和觀念，幫助您吸引
管理者的角色與職能【課程背景】 很多新提拔的管理者，角色變了思維方式卻沒有變化，于是在工作中會處處陷入被動，結(jié)果自己痛苦、領(lǐng)導(dǎo)郁悶、下屬茫然。本課程讓您盡快勝任新的崗位，成為稱職