只許上司給部下送禮，不許部下給上司送禮。比如我可以請我的部下吃飯，我的部下不能請我，我可以送禮給我的部下。我的部下不能送禮給我。以前見過一家公司，一個高管過生日也好，給孩子慶祝上學也好，就搞一個大型的party ，來的人一個人一個大紅包，搞這么一大活動，多少萬到手了，你說這不對嗎？也沒啥不對，中國社會里邊的這種也是屬于可以理解的。剩下婚慶、嫁娶，各種各樣的活動，湊個份子，給點錢，也不算什么。但是其實私底下很多員工都抱怨，這玩意兒他總覺得有點別扭，因為不是他發(fā)自內(nèi)心，是他被逼無奈，別人都送禮，他都要送禮。
但是原來的領導，他兒子結(jié)婚在一個大飯店擺了酒席，事先明確說了，任何人不得送禮，不得要紅包。誰要是帶著禮，帶著紅包來了，就不讓進去，這就是制度。每個人就是帶著一張嘴過去了，吃喝玩樂折騰完了，我們一個人拿了一個禮包回家，這是人家回饋我們的，因為他是我們的上司，他是我們的領導。所以這就看你領導怎么做。如果你領導想借機撈錢，那么整個這個公司就會迎合你，讓你撈哄你高興。最后誰給你錢多，你可能就提拔誰，結(jié)果就出來了。對上溜須拍馬，對下欺壓部下，這是一個公司的文化。而這個文化恰恰是由老大自己決定的。有人的地方就有江湖，有江湖就要有規(guī)矩，要把規(guī)矩先立好，沒有規(guī)矩就無以成方圓，所以企業(yè)一定做不大。
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