如果一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)?？淠?，把疑難險(xiǎn)重的任務(wù)安排給你，評(píng)獎(jiǎng)讓你上，提拔機(jī)會(huì)卻從來(lái)不會(huì)提前透露給你，那你一定不是他的嫡系，怎么判斷誰(shuí)是領(lǐng)導(dǎo)的真嫡系？很簡(jiǎn)單，看這四條：
1、為你的未來(lái)考慮，讓你參加到核心項(xiàng)目，而不是永遠(yuǎn)做替代性強(qiáng)的輔助性工作。
2、給你實(shí)實(shí)在在的利益，為你爭(zhēng)取提拔漲薪。
3、包容你的錯(cuò)誤，你犯了錯(cuò)他不會(huì)一味的批評(píng)打壓，而是親自指導(dǎo)，讓你成長(zhǎng)。
4、相處更有松弛感，在工作之外發(fā)展私人交際圈子。
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