无码任你躁久久久久久久,亚洲av网站,熟妇人妻久久中文字幕,久久精品国产亚洲av麻豆网站

全國 [城市選擇] [會員登錄] [講師注冊] [機構(gòu)注冊] [助教注冊]  
中國企業(yè)培訓講師
從小白到成手——內(nèi)訓師養(yǎng)成四步法
 
講師:戴洪寶 瀏覽次數(shù):2602

課程描述INTRODUCTION

內(nèi)訓師養(yǎng)成四步法培訓

· 培訓講師

培訓講師:戴洪寶    課程價格:¥元/人    培訓天數(shù):3天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

內(nèi)訓師養(yǎng)成四步法培訓
 
【課程背景】
也許您滿腹真知灼見、實踐經(jīng)驗豐富,可總難自信*的傳遞給員工;您總希望輕松面對群體,有效傳達信息與思想,增強個人影響力;可只要在人前講話你總會緊張冒汗,語無倫次,精心準備的發(fā)言也只好草草收場;現(xiàn)在的員工越來越難搞定了,只要他不買賬多好的課多好的演講都會敗給手機,你的課程你的演講“摸機率”是多少?
本課程以工作坊形式,用引導式培訓從培訓師角色講起,從一門好課產(chǎn)生到內(nèi)訓師*呈現(xiàn),簡單粗暴徹底解構(gòu)精品課程的內(nèi)在邏輯,掌握從內(nèi)訓師小白到成手的四步法,走內(nèi)訓師養(yǎng)成捷徑,只要你想學就能學的會!
 
【課程收益】
1.了解內(nèi)訓師角色使命
2.掌握培訓需求的挖掘方法(附模板)
3.掌握課程設計的結(jié)構(gòu),根據(jù)自己的特長和業(yè)務需要確定課程主題和課程目標
4.掌握課程成型的方法,讓課程有料有趣;
5.掌握課程呈現(xiàn)的技巧,并能*呈現(xiàn)自己90分鐘課程
 
【授課對象】企業(yè)初級內(nèi)訓師,企業(yè)各級管理者及員工
【授課形式】講授   小組討論  案例分析   練習  角色扮演  啟發(fā)式、互動式教學
【課程長度】2-3天
 
【課程大綱】
模塊一:內(nèi)訓師是什么?(第一天上午)
1、場域建設
覺察場域的神奇力量:為什么一定要進行場域建設(這是專業(yè)與業(yè)余的第一個區(qū)別)
場域建設四原則
練習:你一般主持會議或是講課你都用什么技術做場域
 2、內(nèi)訓師是什么?
內(nèi)訓師的基本認知
內(nèi)訓師的兩個職責
內(nèi)訓師的三種角色
練習:訪談你心目中的內(nèi)訓師,你認為什么樣的內(nèi)訓師是優(yōu)秀的?
優(yōu)秀內(nèi)訓師特質(zhì)(共識)
 
模塊二:課程需求分析——想清楚比什么都重要(第一天下午)
1、課程需求是誰的需求
上級(甲方)
學員的需求
挖需求的三種方法
需求的訪談模板
練習:根據(jù)你準備研發(fā)的課程設計訪談綱要
2、課程需求分析——分析什么?
分析學員:是誰?年齡?能力?學習動機?以前有過那些培訓?最想學什么?
分析問題背后的問題
從公司立場,學員角度開展培訓
培訓是解決問題的方法之一
 
3、分析培訓的目的與目標
培訓目的如何界定
培訓目標如何表達
練習:給自己課程確定培訓目的與目標
4、課程命名的方法
課程命名的四種方法
舉例分析命名的訣竅
共創(chuàng):給自己課程取個響亮的名稱
 
模塊三:框架設計——用邏輯結(jié)構(gòu)串起一條線(第二天上午)
1、課程結(jié)構(gòu)就是寫論文的結(jié)構(gòu)嗎?
如何設計課程每章節(jié)的時間?
2、 兩種課程結(jié)構(gòu)
要素型課程結(jié)構(gòu)
流程型課程結(jié)構(gòu)
課程結(jié)構(gòu)的經(jīng)典結(jié)構(gòu)——總分總
這個課題符合有邏輯嗎?——《班組長綜合能力提升訓練》
示范:《社區(qū)營銷》、《有效溝通》、《服務禮儀》
學員演練:展示課程結(jié)構(gòu)+點評
3、課程計劃
時間線
內(nèi)容線
4、無模型不成課——使課程上檔次的方法
模型的基礎
示范模型類型
練習:設計自己的課程框架,完成四級大綱設計、搭建課程模型
 
模塊四:內(nèi)容開發(fā)——適合才是是最好的(第二天下午)
1、呈現(xiàn)新知識的步驟
(1)聚焦解決問題
目的:讓學員帶著問題來學習
形式:問題、任務、案例……
(2)激活原有知識
原理:新舊聯(lián)接
方法:提問、討論……
(3)展示論證新知
要求:展示與論證
(4)嘗試應用練習
學員練習的設計
(5)融會貫通掌握
綜合演練
學員演練:課程內(nèi)容
2、收集素材
 
3、方法線:教學方法的設計
不同教學方法的介紹
案例教學與講師講案例的區(qū)別
角色扮演與情景模擬的區(qū)別
練習:展示課件開發(fā)例子
學員根據(jù)課程目標完成每一章節(jié)練習的設計
講師輔導點評
 
模塊五:設計教學——讓課程精彩呈現(xiàn)的技術(第三天)
1、開場技術
自畫像
雞尾酒會
真相猜猜看
練習:設計你課程的開場
2、知識類技術類課程呈現(xiàn)
案例教學
共創(chuàng)
訣竅:勾興趣
練習:設計自己課程中的勾興趣
3、收尾的技術
書寫式頭腦風暴
知行合一的收尾技術
練習:設計自己收尾技術
 
可選模塊、課件制作——PPT美化技術(可選模塊)
課件的四個等級(外企教材的樣例)
教學PPT的設計體現(xiàn)了什么
1、標題應該反映觀點
2、文字的使用中規(guī)中矩
字號字體的使用
純文字PPT示范
排版小技巧
3、利用圖表、圖片進行視覺化處理
什么是圖示化
圖示化的六種處理手法
全圖文PPT示范
圖片處理小技巧
目錄頁的制作
 
內(nèi)訓師養(yǎng)成四步法培訓

轉(zhuǎn)載:http://santuchuan.cn/gkk_detail/232704.html

已開課時間Have start time

在線報名Online registration

    參加課程:從小白到成手——內(nèi)訓師養(yǎng)成四步法

    單位名稱:

  • 參加日期:
  • 聯(lián)系人:
  • 手機號碼:
  • 座機電話:
  • QQ或微信:
  • 參加人數(shù):
  • 開票信息:
  • 輸入驗證:  看不清楚?點擊驗證碼刷新
付款信息:
開戶名:上海投智企業(yè)管理咨詢有限公司
開戶行:中國銀行股份有限公司上海市長壽支行
帳號:454 665 731 584
戴洪寶
[僅限會員]