課程描述INTRODUCTION
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
有效制定目標課程
【課程背景】
管理的核心本質就是運用一切資源推動目標的實現,目標的范圍不同所考慮的要素和資源也會不同。目標在企業(yè)制定有企業(yè)戰(zhàn)略目標、銷售目標、管理目標、成長目標和職能目標等等,如何有效的制定并實現它每個企業(yè)在企業(yè)發(fā)展的每個階段都需要考慮的課題。
管理者提前思考以下幾個問題:
您認為團隊每個人都很清楚目標達成會是什么樣子嗎?
您認為團隊每個人都清楚目標實現的意義和自我激勵嗎?
您認為團隊每個人都清楚目標實現的路徑和方案嗎?
您認為團隊每個人都清楚自己在目標實現過程中的具體分工嗎?
您認為團隊每個人都清楚目標在執(zhí)行過程中的管控措施嗎?
您認為團隊每個人都會對自己所做事項進行復盤和優(yōu)化嗎?
企業(yè)各級管理層回歸本位還是在做錯位執(zhí)行?
本課程通過目標管理的7大步驟進行系統的講解,帶動管理團隊梳理和制定目標制定的策略和執(zhí)行路徑,提高管理團隊在目標管理和過程管控的綜合能力。
【應用情景】
戰(zhàn)略規(guī)劃
管理目標
營銷目標
活動計劃
頭腦風暴
目標管理
戰(zhàn)略目標分解和策略分析
管理團隊日常管理分工
業(yè)績實現及執(zhí)行管控
策劃及執(zhí)行路徑設計
團隊協作及分工一致配合
資源和策略研討和使用
【課程對象】 企業(yè)中高層管理人員\\主管以上部門管理者
【課程收益】
提高管理團隊目標規(guī)劃和激勵能力
提高企業(yè)資源配置和策略方案制作
提高企業(yè)內部管理效率和效益成果
降低企業(yè)管理溝通成本和資源浪費
升華管理團隊綜合能力和思維表達
【課程目標】
掌握思維導圖視覺管理運用技巧
掌握目標管理7個步驟和流程操作
能夠規(guī)避目標管理的誤區(qū)和浪費
了解三種管理場景下管理的思維模式
了解和運用思維導圖APP和電腦軟件
能夠運用思維導圖進行視覺表達和溝通
【課程大綱】
第一講 思維導圖表達(60分鐘)
收益: 掌握思維導圖表達邏輯,提高思維拓展維度
一、引題:視覺化管理高效溝通技巧之開場4步和內容5點
1、視覺溝通小游戲-你說我畫
2、高效溝通高效的4步和內容5點
二、看懂思維導圖4環(huán)節(jié)
1、 解讀思維導圖四步流程
2、 案例演練
三、思維導圖表達5大技巧
1、思維導圖表達第一步:準備
2、思維導圖表達第二步:主題
3、思維導圖表達第三步:線條
4、思維導圖表達第四步:結構
5、思維導圖表達第五步:風格
教學方法:案例分析,小組討論, 角色扮演
第二講 *思維演繹(60分鐘)
收益:邏輯思考+視覺呈現*表達,拓展思維邏輯
一、*思考=垂直理性思考+水平感性思考
1、*進行發(fā)散思維,找到一切可能性
2、垂直思考進行深度延展,拓寬思維連接
3、*思維進行綜合應用,系統表達構建
二、 *思維方案表達運用
1、現場案例演示呈現如何進行表達
2、學員運用課題演示訓練
第三講 *思維呈現(60分鐘)
收益:實操表達+方案制作,學與用雙向訓練
學員繪制并分享處女作---崗位職能、戰(zhàn)略目標、績效考核
1、學員自我作業(yè)的表達呈現
2、學員作業(yè)的點評和延展運用
思維三種模式結構:時間 流程 要素
1、要素式管理表達的邏輯及演練
2、流程式管理表達的邏輯及演練
3、時間式管理表達的邏輯及演練
第四講 目標規(guī)劃SOS(30分鐘)
收益:理清企業(yè)目標制定和實現邏輯及誤區(qū)
一、目標實現方案制作中遇到的難點和挑戰(zhàn)
1、清晰的目標表述有助于團隊的協作
2、激發(fā)目標制定的動力有助于團隊激發(fā)
二、 目標制定的三級(組織 部門 團隊 個人)和兩類(數 事)
1、目標制定范圍制定—組織、部門、團隊、個人
2、目標事項的兩大分類—數、事
三、 目標實現SOS三階七步方案模型講解
1、目標實現SOS結構模型講解
第五講 SOS一階段-思(60分鐘)
收益:側重目標達成規(guī)劃與策略運用
一、您所制定的目標可以認為是目標嗎?(想法PK目標)
1、制定明確的目標并進行表述
2、感受目標實現后的場景,激發(fā)動力源泉
二、目標制定SMART原則,落實目標制定標準和分類
1、目標制定SMATT原則校對
2、清晰的目標表達及描述
三、目標實現關鍵因素和資源的分析和整理--策略和思路
1、目標實現關鍵資源的梳理和研討
2、關鍵資源的數據和程序的分配
教學方法:講師講解,小組討論,頭腦風暴,案例分析
第六講 SOS二階段-行(60分鐘)
收益: 制定目標實現的路徑及執(zhí)行方案
一、 目標實現二階-行(行動方案制作)
1、行動方案制作,落實4W2H
2、目標實現節(jié)點和里程碑制定
3、目標實現成果驗收評估
二、目標實現方案的制作和輔導
第七講 SOS三階段-優(yōu)(30分鐘)
一、目標實現三階-優(yōu)(分享和復盤)
目標實現方案匯報及演示評估
目標實現創(chuàng)新四部曲:復盤 萃取 迭代 優(yōu)化
二、企業(yè)經營管理本位高效管理思維模型
教學方法:講師講解,小組討論,頭腦風暴,案例分析,現場制作
第八講 電腦軟件學習(可選修學習90分鐘)
收益:手機APP和電腦軟件的運用技巧
一、手機APP軟件介紹及使用技巧
二、電腦軟件系列介紹及運用技巧演示
三、學習回顧及轉化531
教學方法:講師講解,案例分析,課堂掛圖,小組討論,角色扮演,現場制作
有效制定目標課程
轉載:http://santuchuan.cn/gkk_detail/273027.html
已開課時間Have start time
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