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財稅人員綜合素質提升課程

課程背景：
隨著我國改革開放的縱深發(fā)展和全球經濟一體化步伐的加快，國內外經濟環(huán)境的變化，來自國內外的壓力加劇了各企業(yè)之間的競爭。企業(yè)財務管理顯得越來越重要，而從事企業(yè)財務管理的核心崗位是財務會計和稅務會計。
我國會計準則與國際會計準則的逐漸接軌，各類財稅政策的不斷更新，新方法新規(guī)則的運用，對我國現代企業(yè)的財稅人員提出了更高的要求。要求財稅人員必須要具備較高的專業(yè)理論水平、職業(yè)道德素養(yǎng)、專業(yè)技能、豐富的實踐經驗，以便能夠適應不同的崗位需求。可見，提升企業(yè)財務人員的素質、解決企業(yè)現有的財務人員職業(yè)素養(yǎng)無法適應崗位需求的問題，已經成為制約大多數企業(yè)生存與發(fā)展的關鍵。

課程收益： 
1、掌握優(yōu)秀會計人員應具備的十大實施理念；
2、掌握企業(yè)財稅人員應具備的職業(yè)道德；
3、掌握企業(yè)財稅人員應具備的專業(yè)素養(yǎng)；
4、掌握企業(yè)財稅人員應具備處理實務工作的技能；  
5、掌握 提升企業(yè)財稅人員素質的有效途徑；
6、掌握如何成為優(yōu)秀的企業(yè)財稅人員；
7、掌握如何成為優(yōu)秀的企業(yè)總會計師（財務總監(jiān)）或財務經理；
8、掌握財稅人員如何挑戰(zhàn)新形勢下的十大目標；
9、 掌握財稅人員如何把控財務、稅務風險 ；
10、掌握模擬演練。

授課對象：企業(yè)財稅人員和相關崗位

課程內容： 
第一講  企業(yè)財稅人員必備的十大實施理念
一、“三駕馬車”、“一條馬鞭”理念
二、“三力”理念
三、7：2：1理念
四、制度創(chuàng)新理念
五、三個文件夾理念
六、建議三層次理念
七、內部信息反饋理念
八、價值理念
九、三全管理理念
十、大數據理念
本講互動與答疑

第二講  企業(yè)財稅人員應具備的職業(yè)道德
一、高尚的品德
二、良好的道德情操
三、堅強的敬業(yè)態(tài)度
四、強烈的事業(yè)心
五、濃烈的責任感
六、嚴以律已的品格
七、堅強的法制意識
八、待人處事的良好心態(tài)
九、勤奮好學的進取性
十、開拓創(chuàng)新的精神
本講互動與答疑

第三講  企業(yè)財稅人員應具備的專業(yè)素養(yǎng)
一、扎實的專業(yè)知識
二、相應的專業(yè)能力
三、嚴謹精細的工作態(tài)度
四、工作上的溝通能力
五、解決問題的協調能力
六、布置與完成任務的組織能力
七、自強不息的韌勁
八、慎獨自重的工作態(tài)度
九、建制立規(guī)的能力
十、一定的寫作和表達能力
本講互動與答疑

第四講  企業(yè)財稅人員應具備處理實務工作的技能
一、如何有效處理財稅日常工作
二、如何有效地請示匯報
三、如何有效地溝通協調
四、如何帶領團隊有效地開展企業(yè)財稅工作
本講互動與答疑

第五講  企業(yè)財稅人員職業(yè)素質存在的主要問題
一、缺乏完整的管理意識結構
二、缺乏較強的法制意識和保密意識
三、缺乏強烈的事業(yè)心、責任感
四、缺乏明確的企業(yè)財務管理目標
五、業(yè)務處理能力存在問題
本講互動與答疑

第六講  提升企業(yè)財稅人員素質的有效途徑
一、強化企業(yè)財務會計人員的專業(yè)理論知識
二、不斷提高企業(yè)財務人員的業(yè)務水平
三、更新財務人員的職業(yè)觀念
四、加強財務人員職業(yè)道德素養(yǎng)的提升
五、積極開展有關財稅人員的業(yè)務培訓
六、提升財稅人員的法律意識
七、培養(yǎng)財稅人員的職業(yè)素養(yǎng)與道德素養(yǎng)
八、創(chuàng)建企業(yè)文化，增強財稅人員管理意識
九、營造環(huán)境，謀求人才的可持續(xù)發(fā)展
十、轉變思想，積極開展思想政治和法制教育
本講互動與答疑

第七講  如何成為優(yōu)秀的企業(yè)財稅人員
一、高尚的品德
二、良好的心態(tài)
三、勤奮好學，持之以恒
四、具有扎實的專業(yè)知識與技能
五、參與建立健全財務制度
六、財務基礎數據的收集、整理、匯總
七、做好事前預算、事中控制、事后分析工作
本講互動與答疑

第八講  如何成為優(yōu)秀的企業(yè)總會計師（財務總監(jiān)）或財務經理
一、具備業(yè)財融合管控能力
二、財務綜合分析能力的增強
三、項目投資決策的把握
四、風險管控方法的更新
五、客戶管理方法的應用
六、資本營運能力的提高
七、財務功能的流程優(yōu)化
八、電子商務和互聯網+的應用
九、財務管理、會計監(jiān)督、會計政策、稅務籌劃水平的提升
十、會計信息技術管理方法的應用
本講互動與答疑

第九講  財稅人員如何挑戰(zhàn)新形勢下的十大目標
一、具備業(yè)財融合管控能力
二、財務綜合分析能力的增強
三、項目投資決策的把握
四、風險管控方法的更新
五、客戶管理方法的應用
六、資本營運能力的提高
七、財務功能的流程優(yōu)化
八、電子商務和互聯網+的應用
九、財務管理、會計監(jiān)督、會計政策、稅務籌劃水平的提升
十、會計信息技術管理方法的應用
本講互動與答疑

第十講  財稅人員如何把控財務、稅務風險  
一、建立會計內控系統(tǒng)
（一）建立會計內控系統(tǒng)的基本原則
（二）建立會計內控系統(tǒng)的基本內容
二、會計錯弊查賬  
（一）會計錯弊查賬的基本步驟
（二）會計錯弊手法的的鑒別要點
（三）原始憑證的審查
（四）記賬憑證的審查
（五）會計報表的審查
（六）會計報表附注的審查
本講互動與答疑

第十一講 模擬演練
第十二講  全面互動答疑與課程總結

財稅人員綜合素質提升課程