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中國(guó)企業(yè)培訓(xùn)講師
加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理的思維突破
 
講師:柳瑞軍 瀏覽次數(shù):2578

課程描述INTRODUCTION

加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理綜述:

1.加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理工作的關(guān)鍵,是觀念轉(zhuǎn)變和思維方式的突破
2.社會(huì)管理創(chuàng)新的四個(gè)層面――“道、法、術(shù)、器”

· 中層領(lǐng)導(dǎo)· 新晉主管

培訓(xùn)講師:柳瑞軍    課程價(jià)格:¥元/人    培訓(xùn)天數(shù):2天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理課程大綱:
加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理第一部分新轉(zhuǎn)型――創(chuàng)新社會(huì)管理面臨的政府職能和領(lǐng)導(dǎo)角色轉(zhuǎn)變
先補(bǔ)課,后創(chuàng)新
1.體制創(chuàng)新――補(bǔ)社會(huì)建設(shè)的課
2.結(jié)果創(chuàng)新――補(bǔ)管理的課 
3.行為創(chuàng)新――補(bǔ)執(zhí)行的課
建設(shè)服務(wù)型政府面臨的職能轉(zhuǎn)變
1.從管控到服務(wù),領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)
2.以人為本,從管事到管人
3.同理心是社會(huì)安定的基礎(chǔ)
領(lǐng)導(dǎo)者的角色轉(zhuǎn)型――新型領(lǐng)導(dǎo)力
1.提升領(lǐng)導(dǎo)力是有效進(jìn)行社會(huì)管理的關(guān)鍵
2.社會(huì)管理創(chuàng)新呼喚新型領(lǐng)導(dǎo)力
1)推進(jìn)變革能力
2)溝通協(xié)商能力
3)行政團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力
4)社會(huì)資源整合能力

加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理第二部分新思維――加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理的思維突破
一、復(fù)雜問(wèn)題簡(jiǎn)單化――本質(zhì)思考
?本質(zhì)思考社會(huì)現(xiàn)狀
?二元思維解讀社會(huì)管理創(chuàng)新
?領(lǐng)導(dǎo)干部的兩種領(lǐng)導(dǎo)力
二、簡(jiǎn)單問(wèn)題系統(tǒng)化――系統(tǒng)創(chuàng)新
?系統(tǒng)創(chuàng)新的“黃金思維”
?系統(tǒng)改進(jìn)和系統(tǒng)的放棄
?創(chuàng)新的機(jī)會(huì)窗口

加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理第三部分新突破――社會(huì)管理創(chuàng)新思維訓(xùn)練及應(yīng)用工具
?思考力時(shí)代,方式?jīng)Q定一切! 
?創(chuàng)新思維在社會(huì)管理創(chuàng)新中的運(yùn)用及案例分析
1.逆向思維方法――大膽突破,勇于創(chuàng)新;目標(biāo)倒推社會(huì)資源整合
2.超轉(zhuǎn)思維方法――跨界學(xué)習(xí)及對(duì)創(chuàng)新社會(huì)管理的啟示
3.系統(tǒng)思考方法――有效解決社會(huì)管理中的突出問(wèn)題
?系統(tǒng)創(chuàng)新工具應(yīng)用

加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理培訓(xùn)師介紹:
柳瑞軍,管理創(chuàng)新培訓(xùn)講師,工商管理碩士,經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)士、法學(xué)學(xué)士,清華大學(xué)、北京大學(xué)等總裁班授課講師、大學(xué)客座教授,前沿金壇獎(jiǎng)杰出管理導(dǎo)師,有10多年在國(guó)家機(jī)關(guān)、集團(tuán)公司、上市公司等擔(dān)任高管工作經(jīng)歷,曾任國(guó)內(nèi)某知名上市公司管理顧問(wèn),擁有多年管理咨詢(xún)經(jīng)驗(yàn)。柳瑞軍講師長(zhǎng)期專(zhuān)注于領(lǐng)導(dǎo)力和管理創(chuàng)新領(lǐng)域的研究、咨詢(xún)和培訓(xùn),思維開(kāi)闊,授課生動(dòng),注重落地,實(shí)操性強(qiáng),為黨政機(jī)關(guān)及事業(yè)單位、500強(qiáng)企業(yè)及大型集團(tuán)公司累計(jì)進(jìn)行內(nèi)部培訓(xùn)200多場(chǎng),主講公開(kāi)課20多場(chǎng),是客戶(hù)滿(mǎn)意度極高的實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)師。
擅長(zhǎng)領(lǐng)域:管理創(chuàng)新、創(chuàng)新思維訓(xùn)練、綜合管理技能提升。
擅長(zhǎng)課程:《創(chuàng)新思維訓(xùn)練》、《問(wèn)題分析與解決》、《系統(tǒng)管理創(chuàng)新》、《打造創(chuàng)新型管理技能和領(lǐng)導(dǎo)力》、《創(chuàng)造性執(zhí)行》、《創(chuàng)造性決策》、《創(chuàng)造性激勵(lì)》、《MTP綜合管理技能提升》等。

轉(zhuǎn)載:http://santuchuan.cn/gkk_detail/7236.html

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    參加課程:加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理的思維突破

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開(kāi)戶(hù)行:中國(guó)銀行股份有限公司上海市長(zhǎng)壽支行
帳號(hào):454 665 731 584
柳瑞軍
[僅限會(huì)員]

預(yù)約1小時(shí)微咨詢(xún)式培訓(xùn)