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中國企業(yè)培訓講師

轉型培訓師,想做企業(yè)培訓師,請先看轉型培訓師后的好處

 
講師:李新海 瀏覽次數:2328
 轉型培訓師,有兩個方向,一個是做企業(yè)培訓師,一個是做職業(yè)培訓師。 一般人轉型的路徑為,任何崗位轉型到企業(yè)培訓師,企業(yè)培訓師工作幾年,時機成熟了,然后就離開企業(yè),做職業(yè)培訓師。 所以,當你現在非培訓師崗位,你在思考要不要轉型培訓師的時候,你一定會思考一個問題,那就轉型培訓師之后,到底有什么

轉型培訓師,有兩個方向,一個是做企業(yè)培訓師,一個是做職業(yè)培訓師。

一般人轉型的路徑為,任何崗位轉型到企業(yè)培訓師,企業(yè)培訓師工作幾年,時機成熟了,然后就離開企業(yè),做職業(yè)培訓師。

所以,當你現在非培訓師崗位,你在思考要不要轉型培訓師的時候,你一定會思考一個問題,那就轉型培訓師之后,到底有什么好處,那么今天五步成師學院的李新海導師,將為你分享,企業(yè)培訓師的八大好處。

轉型培訓師,想做企業(yè)培訓師,請先看轉型培訓師后的好處

一、快速學習

你做了企業(yè)培訓師,崗位職責中的要求,就是讓你開發(fā)課程和講授課程,開發(fā)課程需要大量書籍的閱讀,需要與有實戰(zhàn)經驗的人交流,需要自己去實戰(zhàn)體驗,企業(yè)領導往往會給你一個時間節(jié)點,比如一周之內搞定,比如三天之內開發(fā)完成,又或者企業(yè)被客戶投訴了,產生了危機事件,領導讓你24小時之內就開發(fā)出來一個《處理客戶投訴》或者《提高員工服務意識》的課程。這是開發(fā)課程。

講授課程也需要學習,并且是快速學習,需要學邏輯思維,學口才演講,學控場互動,方方面面都需要學習。所以快速學習,將成為企業(yè)培訓師的常態(tài),因為要完成本職工作,就必須要快速學習。久而久之,你不斷地快速學習,你的學習能力提高了,你懂得多,會得多,這本身就已經是很大的好處了。

二、培養(yǎng)口才

當企業(yè)培訓師,需要有好的口才,口才不好,企業(yè)培訓師這個崗位,根本不會錄取你的,而隨著你每天工作,快速學習,你的口才能力會提高很快,其實快速學習作為一個好處,學習之后提高的能力之一,一定是會讓企業(yè)培訓的口才變得更好。但是我必須要重點說,當你口才好了,你在企業(yè)的發(fā)展將會傾向與你,后面我還會繼續(xù)介紹。

三、突破瓶頸

很多人在轉型培訓師之前,做銷售*,做部門經理,做企業(yè)高管,做時間長了,心生疲憊,不打算從事自己厭煩的工作了,但是又不能離職,還要繼續(xù)做,因為需要收入生活,可是每一天過的很不開心,因為需要突破瓶頸,找到新的發(fā)展機會,那太好了,轉型培訓師即可,當你成功轉型,你就可以在企業(yè)給別人講課,帶來新的職場價值和意義,幫助別人成長,幫助別人其實就是在幫你自己。

四、領導認可

職場中,很多崗位做的工作,要想獲得領導的認可,有一些難度,需要業(yè)績特別好,需要能力特別突出,但是做企業(yè)培訓師就容易很多,因為只要你課程講的好,你就可以通過一次課程,或者多次課程的講授,得到學員的認可,學員中有領導,領導就被你“洗腦”了,領導就成為了你的“粉絲”,有的領導沒有去聽課,也會問其他人,某某培訓師講的如何啊,你的學員給你好評,那領導自然也認可你。所以要說,什么崗位最容易做出價值,那就是企業(yè)培訓師了。

五、公款學習

企業(yè)培訓師,需要快速學習,是自己學習。公司層面呢,也會給你安排非常多的機會學習,學費還是公司出,交通和食宿都是公司拿錢,你就出一個人去參加學習就行了,學的過程,可以學知識,可以交朋友,別提多爽了。

六、順便旅游

公司派你去學習,你可以順便旅游,比如兩天的課程,提前一天到上課城市,課程結束了晚一天回去,這中間下課之后,都可以安排一些時間去逛街,去吃當地的特色美食。

公司派你去講課,全國分公司非常多,你到處去,路上可以拍照,下課可以品嘗美食,這樣的生活,真是太愜意了。

七、提高名氣

你是企業(yè)培訓師,你快速學習,企業(yè)內部講課,這樣的工作不是封閉的,社會的消息會擴散,公司的公眾號,自媒體,學員的朋友圈,都會分享出去,競爭對手公司會看見你,其他公司或個人會有人發(fā)現你,你的行業(yè)名氣就會越來越高。

若你去參加什么行業(yè)論壇啊,什么同行的培訓課程,你的知名度將越來越高,有了名氣,公司更離不開你,競品公司還可以獵頭挖你,方方面面對你都有實打實的好處。

八、升職加薪

有了以上的好處,那你做企業(yè)培訓師之路,將會很開心,一邊工作一邊學習,一邊游玩一邊交友,一邊得到領導的認可一邊提升行業(yè)知名度和影響力,那你說,結果是什么,那我相信你就可以升職加薪了。

因為好的企業(yè)培訓師,是稀缺性人才,必須要留著人才,或者將這樣的人才安排到更適合的崗位,所以升職的路徑,可以是初級、中級或高級的企業(yè)培訓師,也可以升職當總監(jiān)、副總等管理方面的崗位。我身邊就有一個化妝品的導購督導轉型企業(yè)培訓師之后,被總經理賞識,提拔做副總,后來被某企業(yè)用獵頭挖走,去給一個家族集團做總經理。

好了,轉型培訓師,做企業(yè)培訓師的八個好處,我就分享結束了,其實,還有很多好處,我并沒有全都寫出來,其他的好處,就等你,跟李新海導師學五步成師,加入千位培訓師培養(yǎng)計劃之后,成功轉型成為企業(yè)培訓師之后,自己體會吧。



轉載:http://santuchuan.cn/zixun_detail/110323.html
李新海
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