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中國(guó)企業(yè)培訓(xùn)講師

臨時(shí)抱佛腳的面試速成法,抓住面試官最關(guān)心的三個(gè)點(diǎn)

 
講師:劉武 瀏覽次數(shù):2352
 明天就要面試,毫無(wú)準(zhǔn)備,時(shí)間緊迫,這套臨時(shí)抱佛腳的面試速成法記得收藏,既然時(shí)間有限,那就要抓住面試官最關(guān)心的那三個(gè)點(diǎn),最高效的利用好我們的時(shí)間。 第一,目標(biāo)感,花五分之二的時(shí)間準(zhǔn)備。為什么把目標(biāo)感放在第一位,因?yàn)槊嬖嚬僮钕萷ass掉的人,不是經(jīng)歷少的人,而是不會(huì)講述自己經(jīng)歷的那群人,缺乏目

明天就要面試,毫無(wú)準(zhǔn)備,時(shí)間緊迫,這套臨時(shí)抱佛腳的面試速成法記得收藏,既然時(shí)間有限,那就要抓住面試官最關(guān)心的那三個(gè)點(diǎn),最高效的利用好我們的時(shí)間。

第一,目標(biāo)感,花五分之二的時(shí)間準(zhǔn)備。為什么把目標(biāo)感放在第一位,因?yàn)槊嬖嚬僮钕?pass 掉的人,不是經(jīng)歷少的人,而是不會(huì)講述自己經(jīng)歷的那群人,缺乏目標(biāo)感,不知道當(dāng)初為什么做這個(gè)項(xiàng)目,選擇這個(gè)工作,不能講清楚有什么收獲,那么如果把你招進(jìn)來(lái),參與到了未來(lái)的業(yè)務(wù)當(dāng)中,你就很容易成為那個(gè)隨波逐流的人,很快你就會(huì)被繁重的工作細(xì)節(jié)沖垮,甚至開(kāi)始內(nèi)耗,懷疑自己的工作價(jià)值。所以在面試中,一定要表現(xiàn)出強(qiáng)烈的目標(biāo)感,表現(xiàn)出你是一個(gè)知道自己想要什么的人,能為自己的選擇負(fù)責(zé)到底的人。那么如何表現(xiàn)的有目標(biāo)感?首先是在自己的每一段經(jīng)歷之前,加一個(gè)小的概述,當(dāng)初是為什么選擇這份工作,當(dāng)初是什么原因接下了這個(gè)項(xiàng)目。

第二,匹配度,花五分之二的時(shí)間準(zhǔn)備。公司招人,從來(lái)不是招最優(yōu)秀的,而是招最匹配的那個(gè)人。比如要面的是互聯(lián)網(wǎng)電商行業(yè),那么就應(yīng)該展現(xiàn)出來(lái)你的用戶(hù)同理心,對(duì)主流玩法感興趣,或者對(duì)數(shù)據(jù)敏感。如果面的是快銷(xiāo)行業(yè),那么這個(gè)行業(yè)更偏好有創(chuàng)意,有市場(chǎng)敏銳度,并且善于和別人協(xié)作。如果不清楚你的行業(yè)崗位偏好,需要什么樣的人才,直接去搜就行了,接下來(lái)就把你的過(guò)往經(jīng)歷,向這些特質(zhì)上面去靠,這樣就很好的避免了,你在講你過(guò)往經(jīng)歷的時(shí)候像流水賬。同理,和行業(yè)特質(zhì)一樣的就是崗位的能力點(diǎn),同樣也是可以去搜某某行業(yè)的能力點(diǎn),清楚了你這個(gè)行業(yè),你這個(gè)崗位需要什么樣的能力,也把它加到你的簡(jiǎn)歷,加到你的面試敘述當(dāng)中。

第三,調(diào)整面試狀態(tài)。最后五分之一的時(shí)間用來(lái)調(diào)整面試狀態(tài),把之前寫(xiě)的稿子,全部用自己的話流利的復(fù)述一遍,熟悉要講什么,就不會(huì)緊張,不會(huì)怯場(chǎng),做好一百分的準(zhǔn)備,才有八十分的表現(xiàn),如果真的完全了解你要講什么,自然而然就會(huì)在面試中,表現(xiàn)出來(lái)一種松弛感,這種松弛感,就能讓你的準(zhǔn)備百分之百發(fā)揮作用。



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劉武
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