年度培訓計劃≠培訓體系
發(fā)布時間:2014-10-30 15:39:04
講師：劉重慶 瀏覽次數(shù)：2320
轉(zhuǎn)眼年末將至，不少HRD朋友都在為來年的培訓計劃編制做準備工作。有的老朋友還打來電話：劉老師，我們老板讓我從現(xiàn)在就開始編制《公司培訓體系》，往年我們就叫《公司年度培訓計劃》，不就等于《培訓體系》嗎，可是老板今年變個名稱叫《培訓體系
轉(zhuǎn)眼年末將至，不少HRD朋友都在為來年的培訓計劃編制做準備工作。有的老朋友還打來電話：劉老師，我們老板讓我從現(xiàn)在就開始編制《公司培訓體系》，往年我們就叫《公司年度培訓計劃》，不就等于《培訓體系》嗎，可是老板今年變個名稱叫《培訓體系》，倒把我蒙住了！這兩個有什么不同，請老師講講？
我是這樣回答的。
《培訓體系》≠《年度培訓計劃》，
《年度培訓計劃》是培訓體系的一個重要組成部分。
[體系]（system） 指一定范圍內(nèi)或同類的事物按照一定的秩序和內(nèi)部聯(lián)系組合而成的整體。
[培訓體系]： 培訓由那些部分構(gòu)成及各部分的關(guān)系。
規(guī)范的培訓體系由七大模塊組成：
? 培訓調(diào)研系列；
? 培訓預算系列；
? 培訓課程系列（含培訓計劃）；
? 培訓內(nèi)、外部講師系列；
? 培訓效果評估系列；
? 員工職業(yè)生涯系列；組織管理系列。
說到這里，這個HRD朋友大聲說，太清楚啦！我們強烈要求劉老師幫助我們編制《培訓體系》和明年的《年度培訓計劃》。
沒問題。
轉(zhuǎn)載：http://santuchuan.cn/zixun_detail/3925.html
