課程描述INTRODUCTION
TWI 工作指導
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
TWI 工作指導
課程背景:
在任何一家公司的管理架構(gòu)中,一線主管都是處于兵頭將尾這樣一個位置。這些基層的管理者,他們最熟悉工廠現(xiàn)場,他們最熟悉現(xiàn)場的員工,他們最熟悉現(xiàn)場的設(shè)備,他們也最了解工廠的現(xiàn)行的產(chǎn)品和工藝。在工廠的高層做出了正確決策以后,如何使這些決策能夠真正落地,真正提升現(xiàn)場的生產(chǎn)力,提升企業(yè)的競爭力,其中有一個很重要的因素,就是這些一線主管要能夠真正起到作用。那么,如何讓這些一線主管承擔起提升生產(chǎn)力的職責呢?一方面,我們說,要讓他們有一個觀念的轉(zhuǎn)變,那么還有一個方面就是要提升一線主管發(fā)現(xiàn)和解決問題的能力,TWI 培訓體系,則正好是迎合我們企業(yè)的這一需求。TWI 培訓體系發(fā)展到今天,已經(jīng)形成了完善的四個模塊,每個模塊都會幫助我們的一線主管實現(xiàn)一項技能的提升。TWI這樣一個培訓體系能夠使我們的一線主管自身管理技能得到提升,能使這些主管帶出一個強有力且有凝聚力的團隊,能使我們的現(xiàn)場快速形成一種持續(xù)改善的文化,能為現(xiàn)場的員工營造一個更加安全的作業(yè)環(huán)境。
因此,為達到最好的課程效果,實戰(zhàn)派精益管理導師徐結(jié)華打造《TWI 工作指導》課程,力求通過本課程的講解,幫助學員建立作業(yè)標準化以及指導流程標準化,指導現(xiàn)場管理者如何教會部屬工作。通過工作指導的方法降低培訓周期,減少不良和返工,減少事故,提高工作滿意度等。
授課學員:
班組長/車間主任及儲備基層干部;
課程收益:
1、學會如何正確地、安全地、有效地迅速地培養(yǎng)員工;
2、學會如何制作訓練預定表;
3、學習如何進行作業(yè)分解----標準化作業(yè)的基礎(chǔ);
4、降低培訓周期,減少不良和返工,減少事故;
5、掌握一種系統(tǒng)化的指導方法,并掌握在現(xiàn)場如何實際實施運用;
課程大綱:
第一單元 精益管理 TWI
1、TWI沿革簡介
2、一線主管的含義
3、生產(chǎn)與問題
4、一線主管必備的 5 個條件
5、訓練的必要性
6、不完善的指導方法示范
第二單元 TWI 標準化作業(yè)分解(上)
1、志愿者演練 1
2、對志愿演練 1 的點評
3、工作分解的導入
4、打燈頭結(jié)的工作分解
5、志愿者演練的工作分解
6、主要步驟及要點的說明
第三單元 TWI 標準化作業(yè)分解(下)
1、水閥裝配的工作分解
2、工作分解的摘要
3、兩個準備事項與演練的說明
4、訓練預定表的制定方法
5、訓練預定表的練習
6、實習指導方法的說明
7、案例準備要求
課堂研討:
1、訓練預定表的發(fā)表
2、計劃的擬訂與實施
3、多能工的培養(yǎng)
第四單元 學員指導方法的演練
課堂研討:
1、學員指導方法的演練反饋
2、特殊指導方法
3、學員感想
4、行動方案討論
5、總結(jié)(怎樣開展和推動TWI)
TWI 工作指導
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