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中國企業(yè)培訓講師
財務(wù)如何引導利潤空間挖掘
 
講師:楊老師 瀏覽次數(shù):2625

課程描述INTRODUCTION

· 財務(wù)總監(jiān)· 財務(wù)主管· 財務(wù)經(jīng)理· 高層管理者· 其他人員

培訓講師:楊老師    課程價格:¥元/人    培訓天數(shù):2天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

企業(yè)利潤挖掘公開課

課程對象:
財務(wù)總監(jiān)、財務(wù)經(jīng)理、財務(wù)主管等財務(wù)管理者;董事長、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、各部門經(jīng)理等非財務(wù)中高層管理者

課程背景
在經(jīng)濟震蕩和增長乏力的大環(huán)境影響下,很多企業(yè)處于微利和虧損的邊緣。在這樣的情形下,如何開源節(jié)流撐開利潤空間是眾多企業(yè)面臨的課題。作為企業(yè)經(jīng)濟管理的中樞,能夠?qū)麧欉M行綜合管控的只有財務(wù)系統(tǒng),但現(xiàn)實中很多企業(yè)的財務(wù)部門卻——
只會事后算成本算利潤,卻不會管成本管利潤;或者認為只能管成本,沒法管利潤
想管利潤,但不知道如何入手,缺乏系統(tǒng)的方法論和工具支撐
用純財務(wù)思維來管成本管利潤,缺乏戰(zhàn)略格局和經(jīng)營視野,不能得到?jīng)Q策層和業(yè)務(wù)部門的認可
我們認為,財務(wù)系統(tǒng)要真正成為企業(yè)管理的中樞,必須要從算成本走向管成本,管成本走向管利潤,管利潤走向管投入產(chǎn)出,管投入產(chǎn)出走向管價值。本課程將從“利潤挖掘路徑+利潤管控落地”兩個層面講述底層方法論和相關(guān)工具模型,并講解財務(wù)如何在企業(yè)利潤挖掘中發(fā)揮管理中樞和數(shù)字中樞的引導能力。

課程收獲
企業(yè)收益:
1、幫助企業(yè)找到適合本企業(yè)的利潤挖掘模型和路徑,提升利潤空間;
2、為企業(yè)培養(yǎng)能創(chuàng)造價值的優(yōu)秀財務(wù)管理者,促進企業(yè)財務(wù)管理能力提升;
3、統(tǒng)一團隊財務(wù)語言和方向,幫助企業(yè)打通財務(wù)與業(yè)務(wù)、與上下游部門的連結(jié)。
崗位收益:
1、掌握對所有行業(yè)都通用的“利潤挖掘路徑模型”,并提升選擇和運用路徑的思維和能力;2、掌握對所有行業(yè)都通用的“利潤挖掘方法模型”,并提升選擇和運用方法的思維和能力;3、掌握對所有行業(yè)都通用的“利潤管控落地方法”,并提升選擇和運用方法的思維和能力;
4、系統(tǒng)剖析財務(wù)在企業(yè)利潤挖掘和改善中如何發(fā)揮數(shù)字引導和數(shù)字管理能力;
5、現(xiàn)場互動啟發(fā)式教學+工具方法運用+實戰(zhàn)案例分享。

課程大綱
模塊一、企業(yè)運行的財務(wù)邏輯和利潤
挖掘總體模型
1.企業(yè)的財務(wù)學本質(zhì):企業(yè)是現(xiàn)金流
循環(huán)過程
2.從投入產(chǎn)出的視角看企業(yè)賺錢過程
第一步:資本撬動資產(chǎn)(借雞生蛋)
第二步:資產(chǎn)創(chuàng)造收入(快生蛋)
第三步:收入創(chuàng)造利潤(生大蛋)
第四步:利潤創(chuàng)造現(xiàn)金流(生好蛋)
3.企業(yè)投入產(chǎn)出財務(wù)分解導航圖
4.利潤影響的三個層面和四大路徑
三個層面 :宏觀、中觀、微觀
四大路徑 :收入、成本、結(jié)構(gòu)、效率
如何選擇路徑的優(yōu)先級:思維和方法論
現(xiàn)場討論和引導
5.利潤挖掘的總體路徑模型

模塊二、利潤挖掘——路徑方法具體
選擇與財務(wù)引導
1.如何增收入——四個維度
增收入四個維度介紹
增收入中的財務(wù)引導和數(shù)據(jù)分析
收入結(jié)構(gòu)和目標規(guī)劃引導(案例分析)
新老產(chǎn)品定價和調(diào)價引導(案例分析)
賒銷政策和應收賬款管理引導(案例分析)
促銷活動中的投入產(chǎn)出引導(案例分析)
規(guī)模擴張中的流動資金占用引導
(案例分析)
2.如何降成本——十大方法
降成本十大方法介紹
降成本中的財務(wù)引導和數(shù)據(jù)分析
采購環(huán)節(jié)的四大成本平衡引導(案例分析)
研發(fā)環(huán)節(jié)的目標成本引導(案例分析)
定制合同中的目標利潤引導(案例分析)
生產(chǎn)運營環(huán)節(jié)的標準成本和作業(yè)成本引導(案例分析)
技術(shù)改造中的投入產(chǎn)出引導(案例分析)
費用管理中的預算成本引導(案例分析)
劃小核算中的責任成本引導(案例分析)
3.如何調(diào)結(jié)構(gòu)——四大結(jié)構(gòu)
四類經(jīng)營結(jié)構(gòu)調(diào)整介紹
調(diào)結(jié)構(gòu)中的財務(wù)引導和數(shù)據(jù)分析
產(chǎn)品盈利分析和結(jié)構(gòu)調(diào)整引導(案例分析)
客戶盈利分析和結(jié)構(gòu)調(diào)整引導(案例分析)
產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)投資分析矩陣和結(jié)構(gòu)調(diào)整引導(案例分析)
產(chǎn)業(yè)延伸中的價值鏈財務(wù)分析引導
(案例分析)
產(chǎn)業(yè)投資中的投資回報分析引導
(案例分析)
融資成本與風險分析與引導(案例分析)
4.如何提效率——四大效率
四類效率提升介紹
提效率中的財務(wù)引導和數(shù)據(jù)分析
勞動生產(chǎn)率與人力資源附加值分析引導(案例分析)
現(xiàn)金周期分析與管控引導(案例分析)
資產(chǎn)利用率分析與提升引導(案例分析)
流程分析與優(yōu)化引導(案例分析)

模塊三、利潤管控——六定管理與全面預算管理
1.每個利潤挖掘路徑的落地:“六定”管理:定方向 定目標 定責任 定行動定資源 定績效
2.六定管理案例分析
3.公司利潤統(tǒng)籌管控:“5+1”全面
預算管理機制
4.全面預算管理引導利潤實現(xiàn)的綜合
案例分析

專家簡介
楊立國
實戰(zhàn)咨詢派財務(wù)專家
10多年央企(世界500強)從業(yè)經(jīng)歷,從車間技術(shù)員做起,歷任下屬集團技術(shù)主管、企管處長、子公司副總經(jīng)理等職,負責過技術(shù)、生產(chǎn)、企管、財務(wù)等多個領(lǐng)域的工作,熟悉企業(yè)的整體運作。18年管理研究和咨詢從業(yè)經(jīng)歷,曾為中國商飛、中國航天科技、中航工業(yè)、一汽集團、東風公司、開灤集團、濰柴動力、湘潭電機、天能集團、海信電器、駱駝股份、東貝集團、振華股份、深圳地鐵等多個*企業(yè)、上市公司和知名民企提供管理咨詢和培訓服務(wù)。
國際注冊咨詢師(CMC),中國注冊會計師(CPA),工程師,工商管理碩士(MBA)、清華大學、北京大學、浙江大學、武漢大學、華中科技大學、中山大學、湖南大學等高??偛冒嗪拓攧?wù)總監(jiān)班特聘講師。
授課思維清晰,有體系有邏輯;跳出財務(wù)看財務(wù),視野開闊,授課生動;案例豐富,實戰(zhàn)性強;擅于啟發(fā)式引導式教學,授人以漁;不乏戰(zhàn)略高度卻又簡明易懂。

企業(yè)利潤挖掘公開課


轉(zhuǎn)載:http://santuchuan.cn/gkk_detail/295041.html

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