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中國企業(yè)培訓(xùn)講師
博弈思維與經(jīng)營決策
 
講師:鄭秀寶 瀏覽次數(shù):260

課程描述INTRODUCTION

· 高層管理者· 中層領(lǐng)導(dǎo)

培訓(xùn)講師:鄭秀寶    課程價格:¥元/人    培訓(xùn)天數(shù):2天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

決策能力方法培訓(xùn)

課程背景:               
企業(yè)經(jīng)營中決策是一個過程,它涵蓋了發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題等幾個基本環(huán)節(jié),而在整個決策過程中,博弈思維則是決策者所需能力的重中之重。我們知道,經(jīng)營即決策:沒有科學(xué)決策,就沒有卓越經(jīng)營。但企業(yè)的經(jīng)營們總是忙于解決這樣或者那樣的問題,而對“如何才能更高效解決問題”的問題則明顯重視不夠。“磨刀不負(fù)砍柴功。”在VUCA時代里,企業(yè)的經(jīng)營者們是時候關(guān)心決策的科學(xué)性的問題了。

教學(xué)目標(biāo):               
1、幫助學(xué)員深入掌握科學(xué)決策的基本流程,以使學(xué)員以后面對這樣或那樣的問題時能夠不失章法;
2、幫助學(xué)員深入掌握科學(xué)決策的常用技法,以使學(xué)員以后面對這樣或那樣的問題時能夠武器精良;
3、幫助學(xué)員深入掌握科學(xué)決策的核心能力,以使學(xué)員以后面對這樣或那樣的問題時能夠力無不逮。

課程特色:               
1、系統(tǒng)性:本課程的內(nèi)容涵蓋了科學(xué)決策的三個關(guān)鍵詞,即:流程,有如“路線”;技法,有如“車輛”;能力,有如“司機”。
2、實戰(zhàn)性:本課程所追求的不是理論高度,而是學(xué)完是否能用、用了是否有效。
3、前沿性:本課程充分運用了管理學(xué)、心理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)學(xué)科的*研究成果,是集體智慧的結(jié)晶。

適合對象:               
企業(yè)各級管理人員,特別是中高層管理人員

授課方式:               
理論講解、案例研討、情景模擬、視頻教學(xué),等等

內(nèi)容要點:                                                                              
前言:什么是決策
第一部分:方法篇
博弈思維:科學(xué)決策的核心能力
博弈論入門——“囚徒困境”
1、博弈論的基礎(chǔ):“囚徒困境”
2、將博弈的結(jié)構(gòu)畫成2×2表
3、從囚徒A視角思考
4、把握博弈的結(jié)構(gòu)
5、抓住博弈關(guān)鍵的納什均衡
6、“理性的豬”博弈
7、找到納什均衡
8、大企業(yè)A和鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)B“理性行動”
9、離開“局中人的視角”俯瞰博弈
10、漁業(yè)的亂捕濫撈問題
11、用博弈論思考環(huán)境問題
12、“看不見的手”不能觸及的領(lǐng)域
13、“博弈的結(jié)構(gòu)”被改變
協(xié)調(diào)博弈——開創(chuàng)“有利市場”
1、“大家都想采取同樣的行動”的博弈結(jié)構(gòu)
2、一旦“決定的事情”就難以改變
3、在“一百日元電腦”中所看出的商務(wù)策略
4、正確掌控“博弈的展開”
5、所謂協(xié)調(diào)的失敗
6、“不提問的學(xué)生”也是協(xié)調(diào)的失敗
7、繁榮、蕭條都是協(xié)調(diào)博弈
8、人被“習(xí)慣”支配
動態(tài)博弈——拓展“時間的視野”
1、時間的流逝
2、國際象棋和黑白棋中的“展開型博弈”
3、用“博弈樹”來思考時間的流逝
4、“決策的順序”在很大程度上左右博弈
5、用“逆推法”預(yù)想**行動
6、找出博弈的**方法
7、思考時間上的非連貫性問題
8、日常生活中的“嚇唬’
9、守護(hù)價值的方法
10、是什么在支撐新技術(shù)的研發(fā)
11、著眼于長期利益
12、重復(fù)博弈和觸發(fā)策略
13、*陶藝家都會采取的品牌戰(zhàn)略
14、從短期聘用到長期聘用

第二部分:實操篇
(企業(yè)經(jīng)營決策“三問”)
事篇:企業(yè)經(jīng)營決策之本
一、企業(yè)之“魂”為什么
二、企業(yè)之“魂”是什么
三、企業(yè)之“魂”怎么做
【重點突破】企業(yè)目標(biāo)系統(tǒng)的兩個核心環(huán)節(jié)
藍(lán)圖:無形的“戰(zhàn)略”
戰(zhàn)略:有形的“藍(lán)圖”
人篇:企業(yè)經(jīng)營決策之道
一、“身份”激勵為什么
二、“身份”激勵是什么(身份認(rèn)同=行為擔(dān)當(dāng))
三、“身份”激勵怎么做
場篇:企業(yè)經(jīng)營決策之術(shù)
一、企業(yè)文化為什么
二、企業(yè)文化是什么
三、企業(yè)文化怎么做
結(jié)語:從“知道”到“做到”

決策能力方法培訓(xùn)


轉(zhuǎn)載:http://santuchuan.cn/gkk_detail/309738.html

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    參加課程:博弈思維與經(jīng)營決策

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開戶行:中國銀行股份有限公司上海市長壽支行
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鄭秀寶
[僅限會員]

預(yù)約1小時微咨詢式培訓(xùn)