品質(zhì)工程師的工作價(jià)值可以依賴一些好的軟件或者工具來(lái)更加高效的完成，那么如何選擇這類軟件呢？我們可以從三個(gè)方面來(lái)分析。
1、從執(zhí)行員工來(lái)說(shuō)，便捷好用、省事是第一要素。即使是一個(gè)新員工，剛上手，也能夠清晰的知道該如何操作，出現(xiàn)問(wèn)題自動(dòng)通知責(zé)任單位。當(dāng)然，如果能夠預(yù)防人為操作失誤是最好的，不然用一套系統(tǒng)還得花一周甚至幾周的時(shí)間培訓(xùn)學(xué)習(xí)到最后不敢操作，不想操作，不如直接在紙質(zhì)文檔上手寫(xiě)，這樣肯定是不行的。員工不愿意使用，不可能一直靠管理層逼著使用這樣的工具，遲早是要被淘汰的。
2、能夠幫助中高管理層進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，支持各種維度的數(shù)據(jù)分析對(duì)比，快速高效的找到問(wèn)題解決的突破口，讓管理員從整理數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)匯報(bào)工作中解脫出來(lái)，將更多的精力放在問(wèn)題解決上，也能將所做的成果呈現(xiàn)給領(lǐng)導(dǎo)。
3、能夠讓決策層隨時(shí)隨地的看到想看到的數(shù)據(jù)，處理該處理的事項(xiàng)，下達(dá)的指令，能夠快速傳達(dá)并看到執(zhí)行人的反饋或者進(jìn)度?？傮w來(lái)說(shuō)，讓事情變得透明，從紛繁的事物中解脫出來(lái)，就單純的讓決策層去做決策就好。做到以上任何一點(diǎn)都能夠讓這款軟件在工廠有立足之地。如果能夠兼顧，就非常完美了。
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