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中國企業(yè)培訓(xùn)講師

優(yōu)秀管理者要做到六個到位

 
講師:劉鴻雁 瀏覽次數(shù):2404
 管理就是將資源進(jìn)行有效的計劃、組織、管理和控制,從而達(dá)成既定目標(biāo)的過程。管理一定要走心,才能真正提高管理效率。如何走心?要做到以下六個到位。 1、心到位,管理者一定要用心做到真誠對待下屬,用心對待事情,才能感染人心。 2、人到位,管理要先身士卒融入到團隊里面,以其指揮別人干,不如帶著別人

管理就是將資源進(jìn)行有效的計劃、組織、管理和控制,從而達(dá)成既定目標(biāo)的過程。管理一定要走心,才能真正提高管理效率。如何走心?要做到以下六個到位。

1、心到位,管理者一定要用心做到真誠對待下屬,用心對待事情,才能感染人心。

2、人到位,管理要先身士卒融入到團隊里面,以其指揮別人干,不如帶著別人一起干。

3、話到位。做到表揚到位,及時表揚批評到位合理客觀的批評。

4、做到位。管理要以身作則,要求別人,首先要先要求自己,做到己欲立而立人,己欲達(dá)而達(dá)人。

5、查到位。做到及時查詢查計劃查過程查結(jié)果,并及時去幫助下屬解決問題。

6、給到位。每個人都有多層級的需求,給予基本保障、團隊歸屬、團隊尊重、自我實現(xiàn)。從物質(zhì)跟精神雙方面及時給團隊認(rèn)可跟獎勵。**醫(yī)生特里多曾在自己的墓碑上留下一句名言,有時是治愈,時時是安慰,總是去幫助。醫(yī)學(xué)*價值不是去治愈疾病,而是去幫助。管理的本質(zhì)也是服務(wù)人,從而通過幫助并成就他人來實現(xiàn)組織共同目標(biāo)。



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劉鴻雁
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