在職場(chǎng)中，千萬(wàn)別用以下三種回復(fù)與領(lǐng)導(dǎo)交流，不然容易得罪領(lǐng)導(dǎo)，且讓領(lǐng)導(dǎo)覺(jué)得你拎不清自己的位置。
一、領(lǐng)導(dǎo)詢問(wèn)想法時(shí)：當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)和你交流想法并問(wèn)你 “覺(jué)得怎么樣” 時(shí)，不能直接回 “不錯(cuò)，我還可以”，這像是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)想法評(píng)頭論足，領(lǐng)導(dǎo)不會(huì)開(kāi)心。正確做法是 “我覺(jué)得您的想法特別周全，我先執(zhí)行，過(guò)程中遇到不懂的再向您請(qǐng)教”。
二、領(lǐng)導(dǎo)帶你完成事情后：領(lǐng)導(dǎo)帶你完成某件事時(shí)，不要說(shuō) “領(lǐng)導(dǎo)您辛苦了”，這屬于沒(méi)搞清自己的位置。作為下級(jí)，應(yīng)該說(shuō) “謝謝領(lǐng)導(dǎo)給我這次鍛煉的機(jī)會(huì)，學(xué)習(xí)到了很多，希望下次還有機(jī)會(huì)跟著您學(xué)”。
三、領(lǐng)導(dǎo)詢問(wèn)非你負(fù)責(zé)工作進(jìn)度時(shí)：領(lǐng)導(dǎo)問(wèn)不是你負(fù)責(zé)的工作進(jìn)度時(shí)，不要馬上撇清關(guān)系說(shuō) “哎呀，這個(gè)事情不是我負(fù)責(zé)的”，而應(yīng)該說(shuō) “領(lǐng)導(dǎo)您問(wèn)的這個(gè)事情是小張負(fù)責(zé)的，我馬上去聯(lián)系他，確定好進(jìn)度后再跟您匯報(bào)”。
總之，要牢記 “水深則不語(yǔ)，人穩(wěn)而不言”，即便和領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系好，也不要用這三句話敷衍領(lǐng)導(dǎo)，想要升職加薪還得掌握正確的溝通技巧。
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