一、數(shù)字經(jīng)濟相關(guān)培訓(xùn)內(nèi)容
在當(dāng)前的北京，數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展迅猛，與之相關(guān)的培訓(xùn)內(nèi)容也是新機遇培訓(xùn)的重要部分。例如市經(jīng)濟和信息化局聯(lián)合北京軟件和信息服務(wù)業(yè)協(xié)會組織開展的企業(yè)《數(shù)字經(jīng)濟促進條例》宣講會。在這個宣講會中，有著豐富的培訓(xùn)內(nèi)容。
首先是對《條例》出臺背景的解讀。這有助于企業(yè)了解該條例是如何順應(yīng)國家加快發(fā)展數(shù)字經(jīng)濟戰(zhàn)略，在本市數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展歷程中成為標(biāo)桿制度的。它是為了讓北京把握新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革新機遇，助力建設(shè)全球數(shù)字經(jīng)濟標(biāo)桿城市，同時解決數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展面臨的問題和矛盾。
其次是對數(shù)字經(jīng)濟內(nèi)涵及外延的講解。這能讓企業(yè)明確數(shù)字經(jīng)濟所涉及的范圍，更好地在自身業(yè)務(wù)中尋找與數(shù)字經(jīng)濟的結(jié)合點。
再者，關(guān)于北京數(shù)字經(jīng)濟標(biāo)桿建設(shè)成果的介紹。企業(yè)可以從中看到已經(jīng)取得的成功經(jīng)驗和成果，為自身的發(fā)展提供參考。
還有對條例總體結(jié)構(gòu)的剖析，這能讓企業(yè)從宏觀上把握《條例》的框架，更好地理解其中各項規(guī)定的關(guān)聯(lián)。
此外，企業(yè)發(fā)展機遇、數(shù)字化轉(zhuǎn)型、數(shù)據(jù)要素市場、首席數(shù)據(jù)官、數(shù)據(jù)安全、數(shù)據(jù)交易和保障措施等方面也是培訓(xùn)內(nèi)容。這些內(nèi)容直接關(guān)系到企業(yè)在數(shù)字經(jīng)濟浪潮中的發(fā)展方向、轉(zhuǎn)型方式、數(shù)據(jù)資源利用以及安全保障等重要問題。例如明確數(shù)字基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的多主體參與和公平參與原則，為企業(yè)公平進入市場提供法律保障，提出培育數(shù)據(jù)要素市場、支持?jǐn)?shù)字經(jīng)濟業(yè)態(tài)創(chuàng)新、培育數(shù)據(jù)服務(wù)市場，推動企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型、引導(dǎo)各類市場主體參與智慧城市建設(shè)等法規(guī)內(nèi)容的培訓(xùn)，有助于企業(yè)深入理解如何在數(shù)字經(jīng)濟領(lǐng)域開展業(yè)務(wù)，獲取發(fā)展機會。
二、高技能人才相關(guān)培訓(xùn)內(nèi)容
北京的新機遇培訓(xùn)也包含高技能人才方面的內(nèi)容。以北京市高技能人才國情市情研修班為例。
這個研修班涵蓋的職業(yè)工種眾多，學(xué)員涉及電子電器、機械加工、生活服務(wù)、城市運行保障等4大類45項職業(yè)工種。在研修班中，有對北京技能人才培養(yǎng)政策的交流。這對于高技能人才來說是非常重要的，他們可以了解到政府在人才培養(yǎng)方面的支持和導(dǎo)向，比如截至當(dāng)年8月，北京市技能人才總量為374.52萬人，高技能人才(包括高級技師)總量為115.46萬人，以及技能人才結(jié)構(gòu)比例的相關(guān)情況。還有對服務(wù)舉措的展開交流，像目前北京共建立*的技能大師工作室42家，市級技能大師工作室142家等情況的介紹。
在研修班座談會上，還會針對人才隊伍建設(shè)、職業(yè)教育培養(yǎng)方式、技能人才資格證考核等問題進行討論交流。這有助于高技能人才從宏觀的隊伍建設(shè)到自身的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃、資格認(rèn)定等方面都有更深入的認(rèn)識，促使他們在各自的領(lǐng)域更好地發(fā)揮作用，為北京的發(fā)展貢獻力量。
三、企業(yè)招商與合作相關(guān)培訓(xùn)內(nèi)容
北京的新機遇培訓(xùn)在企業(yè)招商與合作方面同樣有涉及。如2024北京產(chǎn)業(yè)鏈招商推介會。
在這個推介會上，有對《北京服務(wù):解碼北京市產(chǎn)業(yè)地圖》的解讀。這一產(chǎn)業(yè)地圖搭建了“企業(yè) + 應(yīng)用場景”供需對接渠道，可以更加便捷地為場景找技術(shù)、為技術(shù)找場景。這對于企業(yè)來說是一種新的發(fā)展思路和資源對接方式的培訓(xùn)，有助于企業(yè)更好地融入北京的產(chǎn)業(yè)布局。
各個產(chǎn)業(yè)園區(qū)如北京未來科學(xué)城、大興國際氫能示范區(qū)、中關(guān)村軟件園等輪番推介自身的產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、營商環(huán)境和政策措施。企業(yè)可以通過這些推介了解不同園區(qū)的優(yōu)勢，從而為自身的選址、合作等做出更好的決策。
此外，推介會國際化元素十足，眾多國際組織和境內(nèi)外商協(xié)會來到現(xiàn)場。并且設(shè)置了企業(yè)自由洽談對接環(huán)節(jié)。這是一種企業(yè)國際合作交流能力的培訓(xùn)和鍛煉機會，幫助企業(yè)學(xué)會如何在國際舞臺上尋找合作伙伴，拓展業(yè)務(wù)。
四、其他領(lǐng)域相關(guān)培訓(xùn)內(nèi)容
在其他領(lǐng)域也有體現(xiàn)新機遇培訓(xùn)內(nèi)容。像北京口腔醫(yī)院開展的2022年職工代表及工會干部培訓(xùn)。
這一培訓(xùn)首先由黨委書記領(lǐng)學(xué)黨的二十大精神。通過對黨的二十大報告內(nèi)容的學(xué)習(xí)，工會干部和職工代表可以將黨的政策和精神融入到醫(yī)院的工作中，從宏觀上把握工作方向。
還有中國勞動關(guān)系學(xué)院工會學(xué)院副教授對工會基礎(chǔ)知識及工會干部、代表履職及提案撰寫進行詳細(xì)講解。這有助于提升工會干部和職工代表的業(yè)務(wù)水平，使他們能夠更好地履行自己的職責(zé)，為醫(yī)院的職工服務(wù)，促進醫(yī)院的發(fā)展。
在旅游領(lǐng)域，北京市在推動高質(zhì)量旅游發(fā)展過程中也蘊含著培訓(xùn)相關(guān)的機遇。從優(yōu)化空間布局到完善服務(wù)體系，雖然沒有明確的培訓(xùn)課程，但對于旅游相關(guān)企業(yè)和從業(yè)者來說，這是一種行業(yè)發(fā)展方向的引導(dǎo)。例如大運河濱水岸線工程、環(huán)球主題公園二期、海昌海洋公園等重點項目的推進，從業(yè)者可以從中學(xué)習(xí)到如何圍繞這些項目提升旅游服務(wù)，創(chuàng)造更多的旅游價值。
總之，北京新機遇培訓(xùn)涵蓋了數(shù)字經(jīng)濟、高技能人才、企業(yè)招商與合作以及其他眾多領(lǐng)域相關(guān)的內(nèi)容，這些培訓(xùn)內(nèi)容有助于不同行業(yè)的個人和企業(yè)把握北京發(fā)展帶來的新機遇，實現(xiàn)自身的發(fā)展目標(biāo)。
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