今天有朋友問到我對采購的職業(yè)規(guī)劃有什么好的建議，我有時候也迷茫過，做這么多年采購，我們能走到那一步？自己現(xiàn)在在那一步？以下內(nèi)容也只是個人之見，不可作為任何參考。
采購師職業(yè)發(fā)展方向
1.采購跟單：采購的初級入門 ，這個階段可以學(xué)到采購的基本流程，簡單的財務(wù)知識，產(chǎn)品相關(guān)的知識，鍛煉自己的表達(dá)能力、人際溝通和協(xié)調(diào)能力，開始接觸一些供應(yīng)商，學(xué)會尋找開發(fā)供應(yīng)商。
2.采購工程師：采購專業(yè)化的里程碑 ，這是一個比較有“技術(shù)”的職業(yè)，會進(jìn)行供應(yīng)商管理，與之建立良好合作關(guān)系。需要掌握相關(guān)物料市場行情，對原材料進(jìn)行成本分析等。制定采購計劃，以及定期的采購報表、采購分析和庫存分析等。
3.職業(yè)采購經(jīng)理：職業(yè)采購人，需要5-8年的歷練才能到達(dá)一個境界 ，因為長期的采購工作，了解市場的波動并積累大量的經(jīng)驗，根據(jù)這些的經(jīng)驗來規(guī)避由于市場不穩(wěn)定所帶來的風(fēng)險，及時發(fā)現(xiàn)供應(yīng)渠道和市場變化情況，確定需要和采購時機(jī)。統(tǒng)籌策劃制訂短、中、長期采購計劃，編制部門預(yù)算，進(jìn)行成本的控制。
4.戰(zhàn)略采購總監(jiān)：真正的叫做策略采購人了，從小采購向大采購的轉(zhuǎn)變
5.資材經(jīng)理/副總：與老板一起奮斗，會做人的高級管理者
采購的發(fā)展模式：
有很多采購最后都選擇自主創(chuàng)業(yè)，你們知道為什么嗎？
1.被迫創(chuàng)業(yè)的采購人：打工多年，作為采購，接觸到的東西不是一點點，人人都有向上的心理，所以最終決定為自己做點事情，這種人不在少數(shù)，有的是家境較好，有的是和朋友一起進(jìn)行創(chuàng)業(yè)。
2.原始資本積累的采購人：說到這類人，我們得承認(rèn)，他們的確具有我們不具備的一些東西，灰色收入我們必須承認(rèn)有的人的確是很厲害，但是我們也得承認(rèn)一點，如果沒有初期的不正當(dāng)?shù)脑假Y本積累，怎么進(jìn)行創(chuàng)業(yè)？
3.默默無聞的采購人：做了一輩子采購，自己沒落什么好下場，但還被別人誤解的，悲慘。。。。只好回家種紅薯，也是一種創(chuàng)業(yè)方式！
4.還有就是我這種，做了這么多年采購的人，自己天性使然，喜歡分享，把自己所學(xué)，所歷練的帶給更多需要的人。
對各位采購的建議：
如果你想來做采購，那么請你初期擺好心態(tài)，不要認(rèn)為采購就是個有油水的工作，因為在現(xiàn)代企業(yè)管理的模式下，采購可以鉆到的空子越來越?。ú⒉皇菦]有，關(guān)鍵在于手里的權(quán)利使用），你要報著一顆學(xué)習(xí)的心態(tài)來，做采購和做銷售都是非常鍛煉人的職業(yè)，有心的會利用工作積累自己的人脈，時機(jī)成熟時，順利的開創(chuàng)自己的事業(yè)。有的采購在職多年，終于掌握了權(quán)利，鋌而走險，最后過上鐵窗生活。采購這個職業(yè)也有職業(yè)發(fā)展方向，從最初的采購員，采購工程師，采購主管，采購經(jīng)理，到副總，越往后，待遇也會有質(zhì)的跳躍，但從最初的采購員混到副總級別，這將會是非常長的一個過程，需要不斷的學(xué)習(xí)充實自己，更需要一個好的企業(yè)發(fā)展平臺，所以，每個人的職業(yè)規(guī)劃都和自己的性格，機(jī)遇，能力息息相關(guān)，沒有任何一個成功的經(jīng)驗可以復(fù)制。
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