課程描述INTRODUCTION
從管理到經(jīng)營課程
· 高層管理者· 中層領(lǐng)導(dǎo)· 儲備干部
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
從管理到經(jīng)營課程
【課程背景】:
通過對不同行業(yè)、不同區(qū)域、不同時期企業(yè)的對比分析與勝敗研究,結(jié)合老師自身多年創(chuàng)業(yè)實踐與投資并購業(yè)務(wù)經(jīng)驗與心得,深入洞察中國企業(yè)當(dāng)下面臨最嚴(yán)峻的內(nèi)外部挑戰(zhàn)、最重大的企業(yè)管理與經(jīng)營風(fēng)險,企業(yè)該如何應(yīng)對?如何快速做出調(diào)整?如何高質(zhì)量解決問題?基于此,郭音老師針對性地開發(fā)并講授本課程;本專題課程講授以后,深受學(xué)員的歡迎和高度評價;課程關(guān)鍵特點:“課程實戰(zhàn)、案例豐富、邏輯性強”。課程實戰(zhàn)性強:所講內(nèi)容能夠在學(xué)員內(nèi)心深處引發(fā)強烈共鳴,并能給學(xué)員帶來務(wù)實落地的工作啟發(fā)和方法指導(dǎo);課程案例豐富:課程講授會采用大量的實景案例,尤其失敗企業(yè)案例的剖析與復(fù)盤,讓學(xué)員的學(xué)習(xí)領(lǐng)悟更加深入透徹;課程邏輯性強:基于科學(xué)的管理技術(shù),課程形成了邏輯清晰的理論模型,更簡單、更系統(tǒng)、更高效地指導(dǎo)學(xué)員將所學(xué)內(nèi)容與實踐緊密融合。
【課程對象】: 企業(yè)內(nèi)部管理人員
【課程大綱】
一、從管理到經(jīng)營的3個轉(zhuǎn)變
1)從局部視角到全局視角
2)從業(yè)務(wù)視角到戰(zhàn)略視角
3)從低緯空間到高緯空間
二、企業(yè)經(jīng)營的底層邏輯解析
1)企業(yè)經(jīng)營現(xiàn)狀評估(關(guān)鍵經(jīng)營瓶頸)
2)企業(yè)經(jīng)營理念轉(zhuǎn)變
3)管理團隊專業(yè)能力與組織競爭力提升
4)現(xiàn)有業(yè)務(wù)與新業(yè)務(wù)的發(fā)展與布局
5)企業(yè)經(jīng)營規(guī)劃與資本戰(zhàn)略、資源戰(zhàn)略
案例解析:多行業(yè)/失敗成功/規(guī)模小大/多個經(jīng)典案例深度解析
三、企業(yè)經(jīng)營的風(fēng)險識別與判斷
1)企業(yè)危機的12條規(guī)諫
2)企業(yè)風(fēng)險識別的15個信號
3)企業(yè)經(jīng)營制約的6大瓶頸
4)德國隱形*企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險的應(yīng)對之道
5)企業(yè)經(jīng)營制勝/經(jīng)營失敗的“8+6”體系
四、企業(yè)經(jīng)營的方法與策略
1)建立管理層的戰(zhàn)略性思維
2)全面分析企業(yè)經(jīng)營環(huán)境
3)萃取企業(yè)重要經(jīng)營主題
4)組建經(jīng)營課題小組
5)制定經(jīng)營課題實施計劃
工具1:企業(yè)經(jīng)營畫布
1)深刻洞察客戶和市場
2)分析公司核心能力和資源
工具2:經(jīng)營熱力圖
1)市場/客戶痛點深度分析與界定
2)基于痛點重新定義企業(yè)價值定位
案例解析:多行業(yè)/失敗成功/規(guī)模小大/多個經(jīng)典案例深度解析
課程總結(jié)
從管理到經(jīng)營課程
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