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中國企業(yè)培訓講師
《政企大客戶協(xié)同銷售法沙盤訓戰(zhàn)》
 
講師:趙恒 瀏覽次數(shù):2616

課程描述INTRODUCTION

· 銷售經(jīng)理· 高層管理者· 中層領導· 一線員工

培訓講師:趙恒    課程價格:¥元/人    培訓天數(shù):2天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

大客戶協(xié)同銷售課程

【課程背景】
政企大客戶規(guī)模體量較巨、組織結構繁雜、決策流程冗長、決策角色性格各異、合作對象可選擇性強等綜合因素,致使 toB 型企業(yè)銷售人員在大客戶銷售過程中面對不同場景、不同人員、不同條件的重重考驗和挑戰(zhàn),華為、飛書等企業(yè)的成功經(jīng)驗,用事實證明toB 型企業(yè)依靠傳統(tǒng)單兵作戰(zhàn)的銷售模式,已無法滿足當前激烈的市場競爭,而由研發(fā)、銷售高效協(xié)同的銷售方法是為必然。
升級客戶服務的核心理念、掌握銷售過程中的動態(tài)管理技術,總結歸納最有價值的關鍵場景,梳理制訂銷售過程中的主要問題和關鍵角色,對組織型客戶有全面完善的服務方案,才能贏取客戶信任,爭取合作機會。
本課程是趙恒博士在對于華為“以客戶為中心”的理念和鐵三角工作法的深刻領悟的基礎上,*開發(fā)出的更大適合非華為公司的企業(yè)和組織的協(xié)同銷售系統(tǒng)和工作方法——SAF 銷售飛輪系統(tǒng)模型,引領學員對大客戶銷售過程中的協(xié)同作戰(zhàn)法進行深度學習,使學員在思維層面明道,在技能層面知行。
本課程是趙恒博士*設計的沙盤/微沙盤教學形式,以“雙漏斗模型”為核心工具,以企業(yè)當前實際銷售數(shù)據(jù)參數(shù),以大客戶銷售全流程各關鍵節(jié)點為場景,逐層推演測算,帶領學員激進感悟銷售過程中的目標管理、動態(tài)管理的技術方法,掌握每個關鍵流程節(jié)點上的價值動作和工具技巧,實現(xiàn)學員思維理念升級、銷售技能提升,并達到適合本企業(yè)應用的工具方法的共創(chuàng)萃取、學習成果產(chǎn)出的目標,動力企業(yè)客戶銷售業(yè)績倍增。

【課程收益】
沙盤演練,共創(chuàng)成果:學員現(xiàn)場演練應用,掌握工具方法?;谄髽I(yè)資源和特性,共創(chuàng)多種工具表單,為學員打造高效成交“武器”。
創(chuàng)新模型,動態(tài)管理:趙恒博士在傳統(tǒng)漏斗模型基礎上,研發(fā)并應用“雙漏斗模型”,使得銷售全流程中的動態(tài)管理更加*、及時。
掌握工具,數(shù)據(jù)管理:深入學習每個大客戶銷售流程節(jié)點上的內(nèi)核肌理、重要工具、價值動作和應用方法,提升組織資源調(diào)動的協(xié)同作戰(zhàn)意識、工具方法使用能力,進而實現(xiàn)組織協(xié)同效能的快速提升。
認知趨勢,理解必然:通過對于傳統(tǒng)單兵銷售模式與協(xié)同作戰(zhàn)模式的差異對比分析,以及相似企業(yè)、優(yōu)秀組織實際成功案例的拆解,引領學員感悟2.0銷售系統(tǒng)的優(yōu)勢所在,并深刻領會客戶需求的真正核心。
升級理念,推動協(xié)同:深度理解華為“以客戶為中心”的理念以及在實戰(zhàn)過程中的應用技巧,領悟“五個改變”的必要性,以及“SAF 銷售飛輪”銷研協(xié)同作戰(zhàn)模式的必然性。

【課程對象】
銷售管理人員、銷售人員及銷售協(xié)同人員

【課程大綱】 
一、學習導入
1、政企大客戶的價值與意義
保障業(yè)務穩(wěn)定增長
促進市場份額擴大
降低市場開拓成本
提升生產(chǎn)交付效率
及時獲取市場反饋
激發(fā)技術產(chǎn)品創(chuàng)新
提升客戶滿意度與依賴度
實現(xiàn)軟件競爭力與戰(zhàn)斗力
2、政企大客戶特征
政企大客戶與小規(guī)模客戶的差異化對比分析
政企大客戶小規(guī)??蛻?br /> 公司目標追求長期穩(wěn)定的合作關系追求短期利潤*化與市場份額增長
重視整體利益與共贏強調(diào)個體競爭與利益*化
人物性格內(nèi)斂、謹慎、注重人情世故外向、直接、重視效率與結果
重視團隊和諧與共識強調(diào)個人能力與成就
物質(zhì)需求重視禮尚往來與贈品追求高價值的商業(yè)交換與回報
偏好實用、有文化內(nèi)涵的禮品偏好創(chuàng)新、高科技含量的產(chǎn)品
精神需求尊重與信任,強調(diào)情感聯(lián)系尊重專業(yè)與實力,強調(diào)合作效率
追求和諧的人際關系追求高效的商業(yè)合作與成果
維護策略深入了解客戶需求,建立長期信任強調(diào)專業(yè)能力與服務質(zhì)量,快速響應
積極參與社交活動,加強人際互動強調(diào)商業(yè)會議與談判,追求快速決策
溝通方式委婉、含蓄,注重禮節(jié)與細節(jié)直接、明確,強調(diào)事實與數(shù)據(jù)
偏好面對面溝通,注重情感交流偏好書面溝通,強調(diào)正式與規(guī)范
3、政企大客戶銷售全流程
商機:潛在價值客戶所在行業(yè)/領域分析研判
線索:客戶方關鍵聯(lián)系人的有效聯(lián)絡,需求預測
意向:客戶意向/需求初步獲取,合作方案呈現(xiàn),取得進一步商洽機會
談判:關鍵條件談判,招投標
成交:合同簽署
交付:產(chǎn)品及服務交付
回款:二期款回收
服務:持續(xù)性產(chǎn)品及服務交付,尾款回收,關系維護
復購:二次及多次復購
轉(zhuǎn)介紹:轉(zhuǎn)介紹新客戶

二、沙盤演練
1、沙盤基礎模型及實操體驗項目
根據(jù)大客戶銷售全流程的關鍵節(jié)點,應用企業(yè)當前實際銷售數(shù)據(jù),輔以計算工式,實操體驗雙漏斗模型中各階段的可成交客戶數(shù)量及業(yè)績額度。
實操銷售數(shù)據(jù)測算
找出業(yè)績目標差距
制定目標達成計劃
探索銷售保障資源
2、沙盤體驗領悟
目標管理的價值與科學性;
數(shù)據(jù)意識與駕馭能力的價值
進程管理的重要性
工作計劃與動態(tài)管理的必要性
工作重點與資源匹配度的關系
目標管理與客戶管理的方法和工具的重要性

三、復盤反思
1、復盤:典型現(xiàn)象及行為的復盤與原因分析(現(xiàn)場抓?。?br /> 2、銷售人員的必要能力基礎:
數(shù)據(jù)收集、整理、分析及研判斷能力;
拓展領域方向建議、引領能力;
方案制作、講述、答疑能力;
客戶方關鍵技術角色關系維護、潛需求發(fā)現(xiàn)及挖掘能力。

四、工具方法學習
1、商機階段——五看八法研判
核心:市場研判、發(fā)現(xiàn)商機
價值:掌握市場趨勢、分析價值領域、繪制客戶畫像、挖掘潛在客戶、合理匹配資源。
工具:
市場研判五看法:看行業(yè)/趨勢、看市場/客戶、看對手、看自己、看機會
市場研判六有原則:有基礎、有能力、有影響、有意愿、有價值、有未來。
商機發(fā)掘八法
八法:行業(yè)報告、搜索引擎、咨詢公司、商會協(xié)會、政府部門、產(chǎn)業(yè)圈子、對手圈子、展會論壇
五看八法結合應用表
案例:佛山矽鋼,聚焦細分行業(yè)領域,抓住新能源趨勢,成功簽約比亞迪
2、線索階段——價值客戶管理
核心:梳理客戶等級、明確資源匹配
價值:聚焦價值行業(yè)、繪制客戶畫像、把握工作進度、指導資源匹配
工具:
價值客戶矩陣管理表(略)
價值客戶象限分析法
價值客戶等級劃分公式
快速觸達
線上公共資源
線下私域資源
客戶資源
官方資源
演練:客戶價值測算,客戶等級劃分
3、意向階段——拓展組織型關系,獲取真實想法
解決思路:通過梳理,明確哪些客戶適合建立組織型客戶關系;執(zhí)行多維度動作,達成組織型客戶關系的建立并持續(xù)維護。基于客戶不同決策角色的訴求,通過分析、驗證和方法應用,快速獲知客戶想法。
拜訪洽談
三目的:樹形象、給印象、探真相
三分析:客戶顧慮、客戶意圖、關鍵行為。
二驗證:多渠道交叉驗證、復盤驗證。
服務方案呈現(xiàn)
核心:優(yōu)化呈現(xiàn)方案,升級全新版本
價值:讓客戶感受誠意
工具:標準模版、一個套路(病、重、藥、票)
案例:矽鋼新版述標方案,挽回十年前國際客戶
做法:圍繞“以客戶為中心”的理念,全面升級優(yōu)化。
共創(chuàng):一頁紙方案、現(xiàn)場講述版方案
4、談判階段——商務談判技術
四種角色特征:決策者、研發(fā)者、采購者、使用者。
四種溝通句型:感同身受、正反案例、假設成交、封閉選擇。
設置競品防火墻:
工具:優(yōu)劣式對比清單
方法:主動與客戶共同對比分析
價值:主動規(guī)避競品挑戰(zhàn)、強化優(yōu)勢所在、堅定客戶信心、促進客戶做決定
共創(chuàng):分析己方優(yōu)劣式,萃取形成對比清單,清晰己方優(yōu)勢。
策劃來訪接待
解決思路:通過良好的客戶考察體驗,增加客戶信任,促進成交簽約,提升客戶滿意度。
工具方法:
五個“什么”:看什么、聽什么、講什么、見什么、送什么。
考察方案七要素:客戶、技術、體驗、領導、禮品、行程、評審。
考察閉環(huán)五動作:內(nèi)部考察總結 、共享會議紀要、訴求跟蹤計劃、銷售線索跟進、回訪互動執(zhí)行。
5、成交階段——創(chuàng)造價值成就
過程具有儀式感
客戶擁有成就感
管理跳單風險度:擁有信息情報員
對象:關鍵中間人、技術專家、助理/秘書、前臺等
方法:志同道合、共同興趣、禮品饋贈、減輕工作、助力升職
價值:及時獲取關鍵信息、奠定長期合作基礎、儲備潛在客戶商機
案例:某公司助理,跳槽后成為關鍵人
6、服務階段——鞏固續(xù)約復購基礎,尋求轉(zhuǎn)介紹機會
管理客戶期望值
工具:定期溝通會、會議紀要、服務評價表
價值:降低客戶期望,達成書面共識,規(guī)避未來爭議
提供超預期服務
認知:專業(yè)服務(基礎功能)、展業(yè)服務(產(chǎn)品銷售)、職業(yè)服務(客戶升職)
工具:服務資源百寶箱
價值:產(chǎn)生依賴性、建立強關系、樹立不可替代性。
服務資源百寶箱
核心:梳理客戶關鍵人物、明確服務資源
價值:指導工作方法、合理規(guī)劃資源、控制服務成本、助力客戶成交
表單:(略)
案例:安盾網(wǎng)“客戶服務工具包”
共創(chuàng):工具百寶箱,明確企業(yè)自身可使用資源及工具
深挖客戶潛需求
認知:誰去挖掘、挖掘什么、如何挖掘。
話術:面向客戶不同角色的不同話術和溝通周期。
價值:擴大客戶成交、提升客戶好感、建立復購優(yōu)勢
穩(wěn)定客戶硬關系
解決思路:基于知己知彼、穩(wěn)定合作的工作目標,與客戶保持連接,關注客戶發(fā)展節(jié)奏,及時滿足客戶服務需求。
知己知彼:建立客戶信息檔案、了解客戶關鍵 KPI、掌握客戶特征風格、提升自我匹配客戶。保持連接:日常拜訪、專題交流、參觀體驗、團隊活動、聯(lián)合發(fā)布、高層信函、邀請考察、高層拜訪、高層峰會。

五、政企大客戶高效成交的二個基礎
1、一個核心理念——以客戶為中心
核心:在客戶心中定位,為客戶創(chuàng)造價值
價值:以文化來指導、牽引和評估行為
案例:華為云的服務,如何打動得到羅振宇
做法:切換思維、轉(zhuǎn)換角色
比客戶更懂客戶:客戶有時并不知道自己的真實需求
幫客戶服務客戶:與客戶一起*何服務他的客戶
幫助客戶增效
提高產(chǎn)品品質(zhì)
增加產(chǎn)品競爭力/賣點
提高產(chǎn)品價格/價值
提升服務質(zhì)量
提升市場地位
加快成交周期
加快回款速度
提升客戶滿意度
2、一個銷售系統(tǒng)——SAF 銷售飛輪系統(tǒng)(政企大客戶協(xié)同銷售法)
核心:打造銷售飛輪系統(tǒng)——SR方案經(jīng)理+AR客戶經(jīng)理+FR交付經(jīng)理
價值:重新定義組織“前端”,變成本部門為利潤部門,補齊能力短板,激活銷售因子
SAF 銷售飛輪在高效成交大客戶過程中的應用要領
核心:以客戶需求為始,為客戶創(chuàng)造價值,以客戶滿意為終。
價值:固化流程,標準動作,主動發(fā)掘,快速響應,高效協(xié)同。
權責:SAF 飛輪各角色職責權重與流程節(jié)點的對應和協(xié)同方法。

大客戶協(xié)同銷售課程


轉(zhuǎn)載:http://santuchuan.cn/gkk_detail/307813.html

已開課時間Have start time

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    參加課程:《政企大客戶協(xié)同銷售法沙盤訓戰(zhàn)》

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