課程描述INTRODUCTION
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
精英溝通培訓(xùn)
提升有效溝通能力及表達(dá)技巧;
根據(jù)性格測試,深入了解認(rèn)知自我,根據(jù)自身特點有效改善時間管理與目標(biāo)計劃的
執(zhí)行。
通過對自己的調(diào)整,達(dá)成與他人和諧合作,提高工作效率。
通過培訓(xùn)讓學(xué)員認(rèn)識溝通、提升溝通,從而輕松愉快地達(dá)成個人目標(biāo)。
和諧職場上下級關(guān)系,建立良好人際關(guān)系。
專業(yè)——多年來一直致力于服務(wù)的傳播和實踐
實用——豐富新鮮的案例,實操性情景講解、服務(wù)規(guī)范教學(xué)片段和現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用的情景演練
量身定做——根據(jù)企業(yè)實況設(shè)計案例和知識點,量身定做顧問式培訓(xùn)
授課原則——一次體驗勝于千次說教
培訓(xùn)流程——我做你看,你我同做,你做我驗
培訓(xùn)效果——學(xué)員滿意率超過95%
培訓(xùn)對象:企業(yè)業(yè)務(wù)精英
培訓(xùn)形式:現(xiàn)場講授、老師示范、案例分析、角色模擬、演練互動
課程大綱:
第一部分:主要授課內(nèi)容:性格測試與分析、有效溝通技巧
模塊一:知已知彼的性格分析
性格色彩測試及分析
性格與個性的關(guān)系
個性掩蓋之下的性格真相
不同性格優(yōu)劣勢解析
模塊二:不同性格人在時間管理、目標(biāo)計劃與執(zhí)行上的差異
不同性格人的時間管理概念
不同性格人的目標(biāo)計劃制定的特點與差異
不同性個人的執(zhí)行力的行為特點與差異
與不同性格的人在時間、執(zhí)行上的有效配合
不同性格人的語言及肢體表達(dá)特點及有效溝通技巧
模塊三:不同心態(tài)認(rèn)知下的溝通模式調(diào)整技術(shù)
從“心”開始的溝通
常見的不良溝通心態(tài)
常見的溝通態(tài)度
讓人無路可退的退縮型態(tài)度
讓人孤單的侵略型態(tài)度
讓人享受的積極型態(tài)度
直達(dá)人心的溝通藝術(shù)過程
改變心態(tài)的溝通技巧
模塊三:真真假假肢體語言的解讀技術(shù)
透視身體語言的秘密
破解臉部非語言行為
破解腳與腿的非語言行為
破解手臂的非語言行為
破解手部的非語言行為
破解腹、胸與肩的非語言行為
模塊五:企業(yè)內(nèi)部承上啟下的溝通技術(shù)
向上溝通的常見問題與解決藝術(shù)
下行溝通的常見問題與解決藝術(shù)
平行溝通的常見問題與解決藝術(shù)
第二部分:主要授課內(nèi)容:業(yè)務(wù)精英具備的協(xié)調(diào)協(xié)作能力
模塊一:業(yè)務(wù)精英的品格與氣質(zhì)塑造
業(yè)務(wù)精英五個基本素質(zhì)要求
業(yè)務(wù)精英的十種特質(zhì)
業(yè)務(wù)精英的十個基本技能
業(yè)務(wù)精英的七大品性
模塊二:業(yè)務(wù)精英的系統(tǒng)執(zhí)行能力
高效執(zhí)行的要件
有執(zhí)行能力人的特點
科學(xué)的執(zhí)行程序
模塊三:業(yè)務(wù)精英的創(chuàng)新變革能力
業(yè)務(wù)精英的三個基本能力及盤點清單
激發(fā)創(chuàng)新思維的6個方法
熟能生巧的8個辦公細(xì)節(jié)
模塊四:業(yè)務(wù)精英的情緒管理能力
情緒和壓力的正確認(rèn)知
如何應(yīng)對負(fù)面情緒與壓力
模塊五:團隊成就夢想
10個問號看自己
如何成為最有價值的隊員
如何實現(xiàn)和諧競爭
精英溝通培訓(xùn)
轉(zhuǎn)載:http://santuchuan.cn/gkk_detail/316562.html
已開課時間Have start time
- 孫辛