供應鏈及物流管理實戰(zhàn)專家
曾任:亞馬遜(中國)配送項目高級經(jīng)理
曾任:美的集團電商物流規(guī)劃部經(jīng)理
曾任:中國移動廣東終端公司渠道運營負責人
曾任:雷士照明(國內(nèi)行業(yè)*1)供應鏈中心高級總監(jiān)
曾任:廣東交通集團(廣東省*國企)物流項目運營總監(jiān)
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六西格瑪黑帶培訓公司已經(jīng)有二十多年的發(fā)展歷史了,也是一種自上而下的個性,并且受到了很多企業(yè)的熱捧.企業(yè)推行線上六西格瑪黑帶培訓公司是非常有必要的.那么,能源行業(yè)如何選擇線上六西格瑪黑帶培訓公司 相比構(gòu)建一個完整的六西格瑪培訓體系,外部
青島啤酒:廠內(nèi)物流的提升策略 導語:改造托盤規(guī)格和承受力以提升倉容利用率;開發(fā)倉儲管理信息化系統(tǒng)使產(chǎn)品可追溯;搬運裝卸集裝化減少中間環(huán)節(jié);青島啤酒的廠內(nèi)物流得以提高。 “喝啤酒就喝新鮮的青島啤酒”,這不是一句空洞
物精益物流作為一種全新的管理思想,勢必會對我國的物流企業(yè)產(chǎn)生深遠的影響,它的出現(xiàn)將改變企業(yè)粗放式的管理觀念,使企業(yè)盡快適應加入WTO后的競爭影響,保持企業(yè)的核心競爭力,互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整,加入WTO的臨近,使全民對物流的重視提高了
公司確定六西格瑪黑帶培訓人員時應考慮的事項: 一、管理技能的發(fā)展 在一些企業(yè),發(fā)展六西格瑪黑帶培訓的一個目的就是提高現(xiàn)任或未來管理者和領導的能力。這樣,六西
第一章 總則 第一條 依據(jù)國家標準化改革措施,更好的培育和發(fā)展中國物流與采購聯(lián)合會(以下簡稱“聯(lián)合會”)團體標準,制定本辦法。 第二條 聯(lián)合會團體標準定位與范疇: 1、聯(lián)合會團體標準,是聯(lián)合會按照市
當人們還在津津樂道談論ZARA、GAP、H&M、UE等國際時尚代表品牌時,深圳OSA以后起之勇之勢迅速崛起,僅僅只用了七年時間,其年銷售額就從50萬元達到了4.5億元。而在2013年“雙11”當天,銷售額更是突破了4600萬元大關(guān)。
一、公司簡介 戴爾計算機公司于1984 年由現(xiàn)任總裁暨執(zhí)行長Michael Dell 創(chuàng)立,他同時也是目前在計算機界任期最久的總執(zhí)行長。他的簡單經(jīng)營理念創(chuàng)造出戴爾企業(yè)獨樹一格的利基:依照不同需求,為客戶量身定做計算機。與客戶直接的溝通
如果讓您列一份當今世界最佳公司的清單,哪些公司會出現(xiàn)在您的腦海?Walmart、Dell、Apple、KFC、 Samsung、Zara、Toyota……是它們品種最多且質(zhì)量明顯優(yōu)于其競爭者嗎?可能吧。是它們比競爭對手更好向客戶傳