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人才管理內(nèi)訓(xùn)課程
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1-2萬元
2-3萬元
3-5萬元
5萬元以上
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重慶
河北
山西
內(nèi)蒙古
遼寧
吉林
黑龍江
江蘇
浙江
安徽
福建
江西
山東
河南
湖北
湖南
廣東
廣西
海南
四川
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其它
地區(qū):
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人才管理內(nèi)訓(xùn)課
人才管理課程名稱
培訓(xùn)費(fèi)用
培訓(xùn)講師
培訓(xùn)時(shí)長
講師地址
人氣
組織建設(shè)與人才管理
26000元/天
劉大洋
1天
深圳
2565
《人才戰(zhàn)略:人才戰(zhàn)略規(guī)劃及落地實(shí)施之道》
35000元/天
何欣
2天
深圳
2575
《動(dòng)態(tài)人才管理的體系與實(shí)施策略》
35000元/天
何欣
2天
深圳
2710
精兵強(qiáng)將:搭建高效人才梯隊(duì)體系
電話咨詢
蘇毅
2天
深圳
2582
帶好隊(duì)伍:績效輔導(dǎo)與人才培養(yǎng)
電話咨詢
倪榮華
2天
深圳
2576
管理干部人格模型與自我認(rèn)知
16000元/天
馬媛
3天
北京
2562
留住關(guān)鍵人才的六項(xiàng)修煉
電話咨詢
李志勇
2天
北京
2550
企業(yè)人才管理與數(shù)字化模型
24000元/天
韓迎娣
1天
北京
2580
《中層干部人才盤點(diǎn)與梯隊(duì)建設(shè)》
電話咨詢
譚小芳
2天
北京
2603
變革轉(zhuǎn)型下商業(yè)銀行核心業(yè)務(wù)關(guān)鍵崗位一體化人才培養(yǎng)體系構(gòu)建
電話咨詢
劉斌
2天
北京
2578
醫(yī)院人才梯隊(duì)建設(shè)
電話咨詢
王興茂
2天
深圳
2668
《如何進(jìn)行有效的人才測評》
20000元/天
金劍峰
2天
杭州
2552
《人才戰(zhàn)略與關(guān)鍵人才管理》
16000元/天
張國良
2天
濟(jì)南
2598
《人才盤點(diǎn)——?jiǎng)?chuàng)造人才驅(qū)動(dòng)型組織》
16000元/天
張國良
2天
濟(jì)南
2732
《精準(zhǔn)構(gòu)建崗位人才畫像》
16000元/天
張國良
1天
濟(jì)南
2575
《基于學(xué)習(xí)地圖人才培養(yǎng)體系搭建》
16000元/天
張國良
3天
濟(jì)南
2569
《關(guān)鍵崗位學(xué)習(xí)地圖構(gòu)建》
16000元/天
張國良
2天
濟(jì)南
2584
建立有效的人才盤點(diǎn)機(jī)制
電話咨詢
吳健
1天
北京
2565
《人才發(fā)展體系建設(shè)與實(shí)施》
電話咨詢
吳健
1天
北京
2566
薪火相傳——新員工輔導(dǎo)與帶教
電話咨詢
趙麗沙
2天
北京
2581
創(chuàng)新人才甄選、培養(yǎng)與管理
16000元/天
鄒元欣
1天
北京
2561
卓越團(tuán)隊(duì)的高效溝通和人才管理
電話咨詢
楊文浩
2天
深圳
2565
關(guān)鍵人才培養(yǎng)與梯隊(duì)建構(gòu)
電話咨詢
楊文浩
3天
深圳
2601
突破人才經(jīng)營瓶頸——總經(jīng)理如何選、育、用、留人
電話咨詢
趙浩然
2天
寧波
2582
風(fēng)險(xiǎn)管理人才培養(yǎng)
20000元/天
王煒
1天
滁州
2566
企業(yè)的選才與育才管理
23000元/天
詹晶明
2天
廣州
2550
集團(tuán)管控條件下的人才發(fā)展體系建設(shè)
22000元/天
關(guān)彬
2天
青島
2569
企業(yè)人才培養(yǎng)與發(fā)展
15000元/天
楊文華
2天
北京
2549
《領(lǐng)導(dǎo)班子高效搭建與關(guān)鍵人才精準(zhǔn)選拔技術(shù)》
20000元/天
曾經(jīng)
1天
臺州
2548
品茶、悟茶與識人、用人
電話咨詢
廖燕芝
2天
昆明
2589
《人才制勝:以績效為導(dǎo)向的團(tuán)隊(duì)人才建設(shè)》
24000元/天
江源
2天
深圳
2573
卓越人才管理實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營
18000元/天
李玉萍
2天
深圳
2581
互聯(lián)網(wǎng)思維下的人才管理模式
18000元/天
李玉萍
2天
深圳
2571
企業(yè)人才評價(jià)中心核心技術(shù)培訓(xùn)
電話咨詢
余建明
2天
深圳
2558
《華為人才戰(zhàn)略》
30000元/天
解鴻興
1天
深圳
2550
《企業(yè)核心人才如何選、育、用、留》
14000元/天
楊明
2天
北京
2571
《員工離職面談與離職數(shù)據(jù)分析》
14000元/天
楊明
2天
北京
2539
管理者識人、用人、凝聚人
電話咨詢
張成強(qiáng)
1天
北京
2669
人才培養(yǎng)——打造一條人才生產(chǎn)線
電話咨詢
張維豐
2天
廣州
2577
人才畫像工作坊
電話咨詢
崔永瑋
2天
南京
2556
基于組織發(fā)展的定責(zé)、定崗、定員、定編
16000元/天
丁成舉
1天
濟(jì)南
2577
敏捷人才發(fā)展項(xiàng)目設(shè)計(jì)與運(yùn)營
電話咨詢
元曉敏
2天
上海
2552
戰(zhàn)略性人才梯隊(duì)建設(shè)與人才管理
電話咨詢
元曉敏
2天
上海
2557
《關(guān)鍵人才管理》課程提綱
14000元/天
趙泊瑜
2天
保定
2553
如何打造高效的人才培養(yǎng)體系
電話咨詢
詠冬
2天
北京
2561
高技能人才智能制造培訓(xùn)
電話咨詢
李勇
2天
青島
2556
人才評價(jià)技術(shù)
15000元/天
嚴(yán)正
2天
深圳
2567
學(xué)會(huì)選拔、培養(yǎng)及留住銷售人才
25000元/天
王天昊
2天
北京
2597
人力成本分析與管控公開課
電話咨詢
王弘力
2天
深圳
2607
《人才驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)—人才盤點(diǎn)與梯隊(duì)建設(shè)》
20000元/天
朱會(huì)友
2天
廣州
2656
如何規(guī)范高管經(jīng)理人的權(quán)利
電話咨詢
胡八一
2天
廣州
2576
核心人才職業(yè)勝任力提升
電話咨詢
由長延
2天
杭州
2556
《企業(yè)管理者如何識別與留住核心人才》
16000元/天
梁占海
1天
北京
2575
《關(guān)鍵人才識別與核心激勵(lì)措施》
16000元/天
梁占海
1天
北京
2568
化蛹成蝶式的人才梯隊(duì)建設(shè)轉(zhuǎn)型升級
電話咨詢
周國強(qiáng)
1天
上海
2568
人才發(fā)展與績效管理
16000元/天
劉峰松
2天
南京
2545
《人才測評技術(shù)課程》
16000元/天
夏崢
2天
石家莊
2569
《易經(jīng)》智慧與識人用人之道
20000元/天
楊子
2天
廣州
2569
新型勞資關(guān)系中企業(yè)如何發(fā)現(xiàn)、使用、激勵(lì)人才
12000元/天
彭奎
2天
東莞
2562
《培訓(xùn)項(xiàng)目管理與人才發(fā)展體系建設(shè)》
電話咨詢
于濱
2天
石家莊
2575
民辦學(xué)校HR管理
12000元/天
韓國凱
7天
石家莊
2551
薪酬、績效管理 (中級HR)
12000元/天
韓國凱
2天
石家莊
2565
薪酬、績效管理 (高級HR課程)
12000元/天
韓國凱
2天
石家莊
2563
企業(yè)戰(zhàn)略與組織結(jié)構(gòu)、崗位設(shè)計(jì)
12000元/天
韓國凱
2天
石家莊
2552
企業(yè)人才復(fù)制系統(tǒng)建設(shè)
12000元/天
韓國凱
2天
石家莊
2556
目標(biāo)選才
12000元/天
韓國凱
3天
石家莊
2566
競爭淘汰機(jī)制建設(shè)
12000元/天
韓國凱
1天
石家莊
2551
慧眼識才(人才測評技術(shù))
12000元/天
韓國凱
3天
石家莊
2543
精準(zhǔn)人才復(fù)制
14000元/天
李文
2天
北京
2560
人才盤點(diǎn),一套核心人力資源儲備及使用的方法
電話咨詢
張博文
2天
北京
2580
組織能力建設(shè)與人才發(fā)展
電話咨詢
陳萍萍
1天
北京
2644
任職資格標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)計(jì)與應(yīng)用
電話咨詢
陳萍萍
2天
北京
2641
青年人才綜合能力提升訓(xùn)練
14000元/天
劉乃持
2天
石家莊
2571
高潛力人才綜合能力提升
14000元/天
劉乃持
2天
石家莊
2564
《人才培養(yǎng)方程式》
17000元/天
李連魁
2天
鄭州
2567
《人才盤點(diǎn)與人才梯隊(duì)建設(shè)》
17000元/天
李連魁
2天
鄭州
2559
企業(yè)關(guān)鍵人才選育用留與績效改善
17000元/天
李連魁
1天
鄭州
2565
《關(guān)鍵人才的選拔·培養(yǎng)·激勵(lì)》
17000元/天
李連魁
2天
鄭州
2568
《崗位內(nèi)部競聘實(shí)操方案》
17000元/天
李連魁
1天
鄭州
2565
管理提升—識人用人與選用育留
電話咨詢
槐玲玲
2天
上海
2583
企業(yè)人才梯隊(duì)建設(shè)-北京講師
電話咨詢
徐德霞
2天
北京
2568
巧用測評精準(zhǔn)識人和用人
電話咨詢
單鋒
2天
北京
2550
人才管理-管理者的*
電話咨詢
陶躍
2天
南京
2548
中小型企業(yè)的人才供應(yīng)鏈建設(shè)
電話咨詢
解佑材
1天
深圳
2574
華為人才戰(zhàn)略
電話咨詢
解佑材
1天
深圳
2569
勵(lì)才之策:如何做好人才培與人才保留
電話咨詢
李鳳
2天
武漢
2559
職場金伯樂——關(guān)鍵人才選拔技術(shù)
電話咨詢
李彩玉
3天
深圳
2570
敏捷人才梯隊(duì)建設(shè)“四步法”——4R工作坊
電話咨詢
劉暢
2天
武漢
2551
《00后優(yōu)秀人才的選育用留》
14000元/天
李根穩(wěn)
2天
深圳
2674
《*?創(chuàng)新型人才培養(yǎng)項(xiàng)目》
電話咨詢
劉江鴻
5天
深圳
2568
留住關(guān)鍵人才
電話咨詢
李志勇
1天
北京
2562
突破企業(yè)成長瓶頸的人才管理六部曲
20000元/天
寇家倫
1天
北京
2558
華為實(shí)踐——人才管理心法
電話咨詢
丁曉劍
2天
上海
2609
人才供應(yīng)鏈打造—從人才盤點(diǎn)到人才運(yùn)營
電話咨詢
陳軍
2天
深圳
2554
關(guān)健人才選拔-高效招聘實(shí)務(wù)及模版應(yīng)用
16000元/天
唐惠玲
2天
深圳
2591
基于戰(zhàn)略的人才盤點(diǎn)與繼任計(jì)劃
35000元/天
何欣
2天
深圳
2593
為人才培養(yǎng)提供資源保障 ——學(xué)習(xí)地圖構(gòu)建工作坊
28000元/天
許盛華
2天
北京
2568
戰(zhàn)略人才管理和組織賦能
電話咨詢
麥森
2天
2589
提升人力績效創(chuàng)造商業(yè)價(jià)值
電話咨詢
舒音
3天
上海
2631
戰(zhàn)略性人才規(guī)劃與人才供應(yīng)鏈打造
電話咨詢
康傳偉
2天
上海
2559
管理者如何選人、用人、育人與留人
20000元/天
陳致諺
2天
南寧
2566
《人才激勵(lì)方案設(shè)計(jì)研修班》
電話咨詢
王老師
3天
深圳
2587
人才培養(yǎng)體系和企業(yè)大學(xué)建立培訓(xùn)
電話咨詢
李繪芳
2天
北京
2579
企業(yè)人才儲備戰(zhàn)略管理培訓(xùn)
電話咨詢
李繪芳
2天
北京
2584
人才管理特訓(xùn)
24000元/天
蔣小華
1天
杭州
2574
關(guān)鍵人才的保留與激勵(lì)
24000元/天
蔣小華
1天
杭州
2564
房地產(chǎn)專業(yè)崗位任職資格體系構(gòu)建及人才盤點(diǎn)
20000元/天
馬森
2天
北京
2569
《培訓(xùn)體系搭建與人才賦能》——助力企業(yè)高速人才發(fā)展
17000元/天
孫倩
2天
北京
2556
卓越經(jīng)理人的人才管理技能提升訓(xùn)練
22000元/天
周潮
2天
上海
2578
《狼性營銷團(tuán)隊(duì)人才體系建設(shè)》
電話咨詢
趙陽
1天
珠海
2579
如何實(shí)施盤點(diǎn)人才、培養(yǎng)人才和人才梯隊(duì)建設(shè)
16000元/天
王萬多
2天
北京
2607
《企業(yè)導(dǎo)師---企業(yè)后備人才培養(yǎng)利器》
16000元/天
張艷麗
2天
成都
2581
企業(yè)如何培養(yǎng)符合企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展需要的國際化人才
電話咨詢
續(xù)志強(qiáng)
2天
北京
2560
企業(yè)用人之道
電話咨詢
卜安洵
2天
南京
2574
《研發(fā)及技術(shù)人員的選用育留與卓越的績效管理》
24000元/天
周水根
2天
深圳
2564
慧眼識才招聘面試經(jīng)典六問
25000元/天
彭榮模
2天
深圳
2601
《曾國藩的識人及用人藝術(shù)》
電話咨詢
安豐文
1天
北京
2604
《得力干將從哪里來?》
電話咨詢
呂紅軍
2天
廣州
2564
組織核心人才發(fā)展與建設(shè)
電話咨詢
劉成熙
2天
臺北
2557
人才管控
電話咨詢
馬誠駿
2天
北京
2589
《企業(yè)核心人才激勵(lì)》
16000元/天
姜燕芬
1天
濟(jì)南
2566
企業(yè)大學(xué)構(gòu)建與人才梯隊(duì)培養(yǎng)課程
電話咨詢
李軍
2天
北京
2653
慧眼識人——領(lǐng)導(dǎo)者識人用人
16000元/天
卓江濤
2天
鄭州
2559
國網(wǎng)“碳中和”戰(zhàn)略目標(biāo)下的人才供應(yīng)鏈建設(shè)
17000元/天
徐棟梁
2天
青島
2576
打造賦能型組織---組織發(fā)展與人才培養(yǎng)
17000元/天
徐棟梁
2天
青島
2547
非人-管理者的選育用留
17000元/天
徐棟梁
2天
青島
2568
關(guān)鍵人才管理與復(fù)制
17000元/天
徐棟梁
1天
青島
2546
企業(yè)人才識別與培養(yǎng)
17000元/天
徐棟梁
1天
青島
2629
企業(yè)生生不息的法寶 ---人才供應(yīng)鏈體系建設(shè)與實(shí)踐
17000元/天
徐棟梁
3天
青島
2556
人才盤點(diǎn)、梯隊(duì)建設(shè)與人才培養(yǎng)
17000元/天
徐棟梁
2天
青島
2630
《企業(yè)人才開發(fā)管理》
22000元/天
孫海藍(lán)
2天
青島
2573
企業(yè)人才梯隊(duì)建設(shè)——主管管理技巧與職業(yè)
19000元/天
丁應(yīng)紅
2天
上海
2604
基于前瞻思維的組織及人才發(fā)展?(版權(quán)課)
20000元/天
張瑜
2天
上海
2555
《團(tuán)隊(duì)激勵(lì)管理與部署培養(yǎng)》
16000元/天
王澤仁
1天
北京
2557
《企業(yè)如何培育人才》
22000元/天
蓋烈夫
2天
廣州
2560
《企業(yè)如何選擇人才》
22000元/天
蓋烈夫
2天
廣州
2566
人才盤點(diǎn)與繼任計(jì)劃實(shí)操策略
35000元/天
何欣
1天
深圳
2652
企業(yè)優(yōu)秀人才的選育用留
電話咨詢
閆偉
1天
鄭州
2602
《員工招聘、入職、離職管理與勞動(dòng)合同法》
16000元/天
高思祿
1天
北京
2557
新時(shí)代下企業(yè)人才吸、選、用、育、留創(chuàng)新
16000元/天
高思祿
2天
北京
2563
3P(職位、薪酬、績效)實(shí)踐落地三步法
16000元/天
高思祿
2天
北京
2555
人才性格識別與團(tuán)隊(duì)性格匹配
14000元/天
衛(wèi)小奎
2天
廣州
2596
《企業(yè)人才梯隊(duì)建設(shè)》
13000元/天
王鏻
2天
鄭州
2563
基于戰(zhàn)略的人才盤點(diǎn)與組織發(fā)展
電話咨詢
陳松光
2天
北京
2558
人崗匹配 ——關(guān)鍵崗位建模與應(yīng)用
16000元/天
劉鈺
1天
上海
2655
搭建人才梯隊(duì)—高潛人才的甄選與評估
16000元/天
劉鈺
1天
上海
2644
崗位勝任力模型建立與運(yùn)用
電話咨詢
黃文平
2天
上海
2545
《從人力資源到人力資本的思考與踐行》
16000元/天
鄒莫
2天
上海
2581
酒店的接班人計(jì)劃培養(yǎng)培訓(xùn)與發(fā)展
電話咨詢
宋德標(biāo)
1天
寧波
2791
《你的樣子-人才畫像DRAW模型應(yīng)用》
14000元/天
張巖
1天
北京
2604
《輕松玩轉(zhuǎn)人才盤點(diǎn)》
20000元/天
樸宏
2天
杭州
2740
《國企經(jīng)理人任期管理與中長期激勵(lì)機(jī)制》
20000元/天
樸宏
2天
杭州
2581
《HR三支柱模型建構(gòu)與案例分析》
20000元/天
樸宏
1天
杭州
2575
《HRBP引領(lǐng)和推動(dòng)組織變革》
20000元/天
樸宏
1天
杭州
2583
《全周期人才激勵(lì)》
14000元/天
陳祿
1天
北京
2581
聚人才凝人心、留人才成大事
14000元/天
李文莉
2天
廣州
2552
用數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)人才效能提升
電話咨詢
楊老師
2天
上海
2669
《人才挖掘與人才庫建設(shè)》
20000元/天
曾經(jīng)
2天
臺州
2552
《逆勢增長之組織發(fā)展與人才戰(zhàn)略》
20000元/天
曾經(jīng)
1天
臺州
2569
人才的選育用留課程
22000元/天
許譯文
1天
北京
2557
《人才盤點(diǎn)——助力企業(yè)騰飛之路》
17000元/天
孫倩
2天
北京
2552
《企業(yè)人才梯隊(duì)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)》
18000元/天
單峰
2天
北京
2578
央企領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用實(shí)操
38000元/天
宋承敏
2天
北京
2636
學(xué)習(xí)*人才觀
38000元/天
宋承敏
2天
北京
2594
人才梯隊(duì)建設(shè)-湖北講師
14000元/天
李巍華
2天
武漢
2589
確認(rèn)過眼神,遇到了自己人
14000元/天
李巍華
1天
武漢
2596
知人善任,唯才所宜
14000元/天
李巍華
1天
武漢
2592
《關(guān)鍵人才管理》課程大綱
14000元/天
李巍華
2天
武漢
2581
戰(zhàn)略性人才發(fā)展規(guī)劃-薪酬福利規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)與發(fā)展
14000元/天
趙黎洛
2天
北京
2563
人才盤點(diǎn)與人才體系建設(shè)-鄭州講師
14000元/天
趙黎洛
2天
北京
2566
基于公司戰(zhàn)略的高效招聘與差異化人才培養(yǎng)發(fā)展
14000元/天
趙黎洛
2天
北京
2580
高潛人才管理與人才盤點(diǎn)-公開課
電話咨詢
2天
北京
2547
廣東講師---關(guān)鍵人才管理
16000元/天
楊輝
2天
東莞
2558
《領(lǐng)導(dǎo)者的人才管理》
25000元/天
彭榮模
2天
深圳
2590
企業(yè)整合中的人力資源管理
電話咨詢
林安
1天
深圳
2618
《“咨詢教練式”人力資源管理之定崗、定員、定責(zé)》
14000元/天
葛 軍
2天
青島
2661
部門經(jīng)理在HR方面的管理職能及技巧與工具
20000元/天
蘇建偉
2天
上海
2581
非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
電話咨詢
張老師
2天
北京
2836
人才測評師訓(xùn)練營
電話咨詢
李文明
2天
青島
2592
人才數(shù)智化管理
22000元/天
邱明俊
2天
深圳
2592
人才大數(shù)據(jù)應(yīng)用之:人才畫像
23000元/天
藍(lán)旻
1天
深圳
2662
人才引爆點(diǎn):可復(fù)制的人才培養(yǎng)實(shí)操班
35000元/天
何欣
2天
深圳
2595
崗位說明書編寫與定崗定編實(shí)務(wù)
16000元/天
張志強(qiáng)
2天
北京
2564
贏在測評——企業(yè)人才測評實(shí)戰(zhàn)技術(shù)
18000元/天
郝澤霖
2天
天津
2573
人才規(guī)劃與留任
16000元/天
張志強(qiáng)
1天
北京
2571
人才盤點(diǎn)與梯隊(duì)建設(shè)
16000元/天
張志強(qiáng)
2天
北京
2561
組織系統(tǒng)飛輪環(huán)——實(shí)現(xiàn)HR管理根本性升級之道
16000元/天
金喜康
1天
北京
2577
*—精準(zhǔn)萃取組織經(jīng)驗(yàn)
電話咨詢
霍老師
2天
西安
2583
人才的選用育留
24000元/天
蔣小華
2天
杭州
2546
《新常態(tài)下企業(yè)選用育留的人才經(jīng)營發(fā)展管理》
電話咨詢
張永林
1天
北京
2538
《本碩》招聘導(dǎo)入留才與輔導(dǎo)員計(jì)劃
電話咨詢
鄭中夏
1天
蘇州
2572
經(jīng)營視角下的房地產(chǎn)人力效能提升
電話咨詢
王老師
2天
深圳
2646
激活組織的積分制實(shí)操班
電話咨詢
譚老師
2天
深圳
2600
基于勝任素質(zhì)的人才梯隊(duì)建設(shè)
20000元/天
朱會(huì)友
1天
廣州
2585
物業(yè)經(jīng)理人的團(tuán)隊(duì)管理與人才培養(yǎng)修煉
26000元/天
黎四海
1天
深圳
2556
基于戰(zhàn)略,人才驅(qū)動(dòng) ——公司人才盤點(diǎn)與梯隊(duì)建設(shè)
電話咨詢
胡曉莉
2天
上海
2563
精英戰(zhàn)略之選、育、用、留
29000元/天
胡福庭
2天
北京
2568
企業(yè)人才梯隊(duì)建設(shè)與管理
13000元/天
胡金華
1天
重慶
2583
移動(dòng)互聯(lián)時(shí)代組織人才發(fā)展與培養(yǎng)
14000元/天
劉樹寅
2天
寧波
2575
人才培訓(xùn)
14000元/天
劉樹寅
2天
寧波
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